臨床工学技師で人員不足もあり予定通り8月から育休明けで働いています。内視鏡と透析がメインです。

Question

臨床工学技師で人員不足もあり予定通り8月から育休明けで働いています。内視鏡と透析がメインです。自院ではPCR検査が行われている病院で、現に透析室でコロナ患者がでました。他にも発熱外来や検査目的で来院される患者さんもたくさんいます。
こんな感染リスクが高い状態で働き、周りからは白い目で見られ、小さい子どもがいる中で働いているにも関わらず給付金はもらえていません。給付金がもらえる期間にいなかったから。でも給付金がもらえる期間だけ働きその後辞めて現場で働いていない人がもらえるのはおかしくないですか？今この状況で働いている人がもらえない。すごく精神的にきついものがあります。わたしの同じ思いを抱えている人が他にもいると思います。こういった人にも給付金をお願いします。。

Answer 1

ここは読み流される場所。無駄なことは止めましょう。