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21卒、未だに内定ありません。障がいのある人の支援をしたいです。 自分は大学ではまったく違う分野を勉強してきました。 でも最終的に自分がなにをしたいかを考えたところ、福祉関係に進みたいと思いました。 新しい企業で、そこは障がいのある人が働ける場所を作っているところで、カフェ経営、サプリメントの商品開発、アイドルプロデュースなどを行っているところで、わたしはカフェでずっとアルバイトをしてきたこと、食品系の大学を卒業したこと、福祉関係に就きたいこと、がマッチしていて、ここで働きたいなと思いました。 私はここでマルチに活躍できる人間になりたいです。 もちろん新卒でそこに入れたら良いのですが、新卒ではとっておらず、また経験がないと難しいみたいです。 そこで、この中のどれかのプロセスを経て、ここに入れたら良いなと思っております。どれが妥当な選択肢でしょうか? ①カフェのアルバイト継続→別の発達障がい者支援の企業→入りたい企業 ②新卒で何らか「発達障がい」に関われる企業に入社→入りたい企業 ③新卒で正社員入社を重視し、とりあえず就職→その後③の流れ ご意見を聞きたいです。よろしくお願いします。
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自分だったら どのような過程なら そこに入れるか直接聞きますね。 必要な資格含めて。 そうすれば、仮に将来的にそこの企業ではなくても 関連した企業に勤められる可能性がありますので。
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