産休代替で派遣を雇おうとしている会社に疑問です。

Question

産休代替で派遣を雇おうとしている会社に疑問です。産休代替は正社員の方だと思いますが、休んでいる間に派遣を雇うって派遣でもできる仕事をしていたって事ですか？私の会社は、産休代替は違う部署から異動してくる仕組みになっております。(もちろん正社員)
正社員は責任を伴う仕事も多いと思いますが、代わりに派遣を雇うっておかしな話だと思います。責任を伴う仕事は他の社員が補っている様子なのでしょうか。

Answer 1

＞派遣でもできる仕事をしていたって事ですか？

他の部署に余裕がない状態でなければ、そういうように見てるって事です。