解決済み
人間関係で仕事を辞める人ってかなり多いですよね?というより、仕事を辞める原因が人間関係っていう人が大多数かと思います。 でも、人間って十人十色で、生きてきた環境も、育てられ方も、先天的にもっているパーソナリティーも、価値観や考え方も何もかも違うのに、複数の人間が集まって働いている限り、人間関係がパーフェクトで人間関係で悩みがない人なんていないのではないかと思うのです。 ですから、どこで働こうが、人間関係での悩みは出てくるはずだと思うので、何回も人間関係で転職してる人はどこへ行っても同じことの繰り返しになるのではないですか? 辞めた後で、「あぁ、前の職場のほうがまだ良かった。。辞めなければ良かった。。」なんて思ったことがある人、結構いらっしゃるんじゃないでしょうか?
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おっしゃる通り人間十人十色なんで、今の職場でうまくやり続けるっていう行為に耐えられない人もいるってことです。 みんなそうだから貴方もそうという無意識な考え方は相手を傷つけたりすることもあるので、気をつけた方がいいなと思います。。私もそうして傷つけてしまったことがあるので、、
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人は波長があります、 自分の波長と違う職場であれば、長くは居られません、 辞めないとならない事情も出てきます。 「この人違うな…」その人の持つ雰囲気が 周りと違うと、いつの間にか、その人は居なくなる。 仕事が楽しく給料が良くても、必ず人間関係の 問題が出てきたり、上司が嫌なヤツだったり、 パーフェクトに行かないものです。 何度も転職もありだと思います。 外国は何度も転職する人に高評価。 転職動機はスキルを伸ばしたいからであり、 人間関係は二の次、三の次。 まあどこに行っても、嫌な人はいるし、 怒鳴られるし、意地悪される。 でもそこをクリアする技を持つこと、 そうすると、嫌な人がいても平気。
2人が参考になると回答しました
ただ、職場によって教養があり人の集まりだったり、低レベルの人の集まりだったりで、人間関係の悩みは変わります。
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