回答終了
詳しくは、ネットで労働相談ホットラインと検索してフリーダイヤルで電話相談してみてください‼ ブラック企業をなくしていくには労働者は泣き寝入りせず労働法を学んで正しくキレる‼そして倍返しです。参考にこちらをご覧ください https://youtu.be/ERzTtQb1iow 参考にこちらもご覧ください https://youtu.be/RNUC6_aJ008
先ず、その会社の就業規則、労使協定(36協定)を調べてみてください。 それと、労働組合の有無も調べてみてください。 明らかに違法労働、違法残業であれば、自分で勤務記録を作成したうえで、 1 会社を辞める。(転職する) 2 労基と労組に相談する。 3 取りあえず、もう少し様子見する。(残業手当の支給状況を確認する。) のどれかの対応となるでしょうね。
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