某有名カフェチェーン店でアルバイトをしている者です。

Question

某有名カフェチェーン店でアルバイトをしている者です。緊急事態宣言地域が出ているにも関わらず、お店は店内消毒と営業時間1時間縮小だけで休業する気配がありません。
確かにお店側の主張も分からなくはないのですが、スタバなどのカフェが休業している中私が働いているカフェが休業しない意味が分かりません。
働くのは私たちです。スーパーなどは生活必需品のため締めるわけにはいかないと思うのですが、コーヒーだけを飲みにくる客が未だにいるのが信じられません。コロナが落ち着くまでバイトにもう入りたくないのですが、私はまだ未成年で新人なためそんなこと言えるはずもなく仕方なく出勤しています。

親がバイトに電話して娘をシフトに入れるなと連絡すると言っているのですが、そんなことしたらコロナが落ち着き復帰した後の私の立場がなくなってしまいます。今のバイト先は店長以外みんな良い人ですごく好きなので辞めたいとは思いません。

お店に休業にしてもらいたいのが第一なのですが、そんなこと新人が言えるわけないので私だけでも出勤したくないのですが店長に伝えたら嫌な印象をつけてしまいますか、、？

補足

公式サイトを見てみたら、東京都千葉大阪福岡の店舗は休業するそうです。私は埼玉の店舗で働いているため関係なさそうです。緊急事態宣言を受けましてと書いてありましたが埼玉も入っているはずなのに、、と思ってしまいました。

Answer 1

世界規模の感染病です

誰もが不安なままです

あなたは未成年とのこと
また親御さんもシフトに入ることを反対されているのですから、それを理由に期限付きで（例えばゴールデンウイーク明け）休職を申し入れても構わないと思います

その際、きちんと書面をとり、解除になったら再雇用（復職）させてもらえることを約束するのが良いでしょう

ちなみに私もスーパーで働いています

Answer 2

印象が良いとか悪いとか言っている場合ではないと思います。
日本政府は強制はせずに個人の判断にゆだねるような姿勢ですよね。
責任回避です。
個人レベルでの危機回避すべきです。

危険を冒したくないと理由を言ってシフトを抜いてもらうべきです。