マクドナルド バイトの辞め方についてです。

Question

マクドナルド バイトの辞め方についてです。マクドナルドでのアルバイトを2月から始めたのですが、洗剤？か何かの液体にアレルギー反応が出てしまい手と腕が痺れ・腫れ→水泡→皮剥けになり何もしなくても皮がポロポロ落ちてくるようになってしまい絆創膏無しでは物に触れなくなってしまいました。
この事をマネージャーAに伝えたところ2週間休んで様子を見るように言われました。
そして2週間経ち今日マネージャーA(今日は休みだった)に入れられたシフトの時間どうりに行ったところマネージャーBに時間が違うと怒られたり(毎回時間が違うとあっているのに言ってくる)、指に関しては「大丈夫じゃん」と言われまた同じ洗剤を触るはめになってしまいました。とても染みるし、また荒れてしまうのは目に見えています。ですが、トントン拍子で話を進められてしまうし、忙しいようなのですぐどこかへ行ってしまい、いつも話したいこと、伝えたいことが言えないまま終わってしまいます。きちんと話をする時間を作ってもらえません。結局次のシフトも勝手に入れられてしまいました。
他にも色々理由はあります。
学業が優先と言っていたのに、学校行事等の予定を疑ってきたり、シフトを無理やり入れられたりします。
あと、オリエンテーションが終わった後に新人は絶対1人にしないと言ったのに1番忙しい時間帯に何も教えて貰っていないポテトを担当させられ、他のクルーに遅いので代わってくれと言われてしまいました。

正直辞めたいです。まだ１ヶ月も経っていませんがまたあのマネージャーと顔を合わせないといけないと思うと鬱になります。頭痛もすごいです。辛いです。

本題です。
1、話をする時間を作ってくれないマネージャーに辞めたいと伝えるにはどうしたらいいのでしょうか？

2、店長は普段はいないのか、1度しか会ったことがありません。
マネージャーA、Bどちらも威圧的で話しをしていると考えていたことが全部吹っ飛んでしまいます…しかし話をしなければどうにもならないことは分かっています。なので『辞めたい』という事の伝え方？言い方？例文？を教えて欲しいです。

読みづらい文で申し訳ありません。

もう自分自身ではどうしたらいいのか分からず悩んでいます。

回答お待ちしております。

補足

また、辞めたいと伝える際に次のシフトは入っていないのですが、また入るように言われることはありえますか？

Answer 1

先ず仕事が出来ないことを客観的に証明する必要がありますので皮膚科医に診てもらいます。
その後診断書（有料ですが)を持って店長と面談。

晴れて退職です。

アレルギー反応は最悪命に関わりますし、質問文の様な状態では仕事の効率の面でも食品衛生面でも勤務は出来ません。

また絆創膏も食品を触る仕事ではご法度です。

辞めるつもりなんだから馬鹿なマネージャーは無視して責任者と話をしましょう。

お大事に。

Answer 2

まぁ、店長が居たとしても使えないような店もありますのでマネージャーに相談するのが1番ですが、その店はさすがに酷すぎますね…
｢皮膚が弱く、毎回荒れてしまい、これでは足でまといにしかならないので来週からは辞めさせていただいてもいいですか？｣と本当は店長に伝えるべきなのですが…
というか店長の入っている日に直接店長に伝えるべきです。