回答（2件）
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募集要項が日本語だけで書かれていて、英語力に関しての記述が一切なく、英語が必要でない職種なら、日本語での面接になるはずです。 予備的に英語力の簡単なチェックとかはありえますが、本面接が全部英語になるようなことはないでしょう。 面接することが決まっていて、すごく気になるなら聞いてみても良いと思いますが、お勧めはしません。 面接も決まってないところで聞くと、ちょっとマイナスがあるかも。
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マネージャーのポジションであれば 英語面接の可能性は高い 兵隊なら上司が日本人か外人かによる 外国人ならガチのinterview 日本人なら英語力確認のため、英語で自己紹介お願いします見たいな話しがあるでしょう
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