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産休育休を会社で初めて取得した方いますか?その後は2人目も産休育休は取得できましたか? 私は今妊娠していて、仕事をつづ…

産休育休を会社で初めて取得した方いますか?その後は2人目も産休育休は取得できましたか? 私は今妊娠していて、仕事をつづけたいと上司に話したら、はじめはうちの会社じゃ無理だろと(産休育休の実績なしの職場なので)相手にされていなかったのですが、 厚生労働省の資料(産休育休について法律や権利の説明が書いてある)を見せて、親のサポートを受けられると話したら、上司も納得したのか社長にきちんと話してくださって 法律で定められているし、親のサポートがあって復帰の目処がたっているならと 産休育休を初めて取得できそうです まだ産休育休代理の人をどうやって募集するか決まっていないのが不安ですが、 会社で初めて産休育休を取得し、職場復帰した後はきついと思いますが、続けられましたか? アドバイスを頂きたいです

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ID非公開さん

回答(4件)

  • ベストアンサー

    とりましたよ。 第一号でとったあと、他の方もとりました。 復帰して働いたあと、2人目もとりました。 しかし、ある程度、必要な手続きは確認しておく方がいいと思いますよ。

    1人が参考になると回答しました

  • 会社によると思います 福利厚生がしっかりしていても 一部の理解ない上司に苦しめられる事もあります 逆にすんなり復帰出来るかもしれません 子供はいつ熱を出すか分かりません 急に休むこともあります 理解がない人が周りにいたら 大変かと思います

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  • 戻った時に席はないかも。

  • 会社で初めて、ではありませんが、課内では私が第1号でした。 産休どころか寿退社(授かり婚含む)が多かったので 初めて課内で産休育休の申請取得しました。 忙しい会社でしたので8ヶ月、といっても9ヶ月に入るかどうかくらいまで 引き継ぎ等の業務に追われて産休入りし、育休はかなり前倒しの産後8ヶ月で時短勤務で職場復帰しました。父親は要介護で保育園に預けての出勤でした。 率直に言うとこれはかなりハードなケースだと思います…。 今思えば1才まで待つべきだったかなとも思います(笑)。 知り合いには妊娠6ヶ月から産休入り、1才半まで育休、その間に第二子を妊娠、1ヶ月もしないうちにまた産休(!)、第二子の1才半まで育休という強者も知ってます(^_^; 賢い!そして元気!ご主人も短期ではあるものの、産休育休取得していて、羨ましいなーって思いました。 人それぞれですねえ。

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