無期雇用派遣でいつまで働けるのかということです。 派遣を受け入れる企業側も当然年齢は気にします。 そうなると厳しいです。無期雇用派遣と言っても正社員として安泰ではなく、会社側が精一杯探したけど無理だったなどの理由で解雇はあり得ます。また、仮に見つかっても、上の様な状況だと特に、条件が悪いものでも基本的に断れないという事情もあります。 というか、正社員という待遇の代わりに、無期雇用派遣は派遣先をほぼ確実に選べないので運が絡む要素が大きいです。少なくとも大手のホワイトが来るまで断り続けるというスタンスは厳しいと考えた方がいいです。
< 質問に関する求人 >
工場(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る