農協で働いてる人にお聞きします。

Question

農協で働いてる人にお聞きします。自分は営農経済に配属された新入社員なのですが、共済とは無縁な職場なのに共済ノルマが課せられていました。
先輩社員に聞くと農協は総合事業だから仕方ないとのことでした。
自分に掛けられたノルマは1500ptでなるべく生命保険の契約でノルマ達成しろとのこと。
これは、最寄りのJAでローンを組めば自爆営業ということになるのでしょうか？それとも受付担当の手柄になって仕舞うのでしょうか?なんの詳しい説明も無いままノルマが課せられて非常に困惑しています。
1500ptはどれだけの金額を契約をすればいいのでしょうか…。
地域によって差があるのは承知ですが 参考までに教えてくださいよろしくお願いします。

Answer 1

過去にとあるJAで働いておりました。

最初は金融部門に配属されていましたが、翌年に営農部門に異動となりましたが、共済はじめ金融・経済部門のノルマは課せられていました。

先輩の仰る「総合事業だから仕方ない」というのは正しくその通りです。
自分の頃もpt制になっていましたが、勤続年数が長くなってきたため、3000ptとか4000pt程度になっていました。生命保険関係(特に新規契約)の方が保障の金額が多いため、ptも多めになっていたかと思います。

ローンでもなんでもご自身で契約をするとなれば「自爆営業」にあたります。人によっては(LAなど、ノルマが一般職員よりも多い人)按分して・・なんて事も無きにしもあらずです。結局の所は身内とか、契約の台帳なるものを見て営業していく必要があります。

1500ptがどれだけの金額というのは一概には言えませんが、終身共済(養老共済)で保障額額1,000万で700ptとかだったはずなので、特約とか付ければ1500ptは楽にいけるのでは…と思います。

何年かは楽でしょうが、自爆メインでやっていくととても将来的にやっていけませんよ・・

Answer 2

16さい女性に死亡保険2000万位掛ければクリアじゃないかな？
ノルマ共済だけじゃないよ
食材
家の光
jaカード
家電

Answer 3

JA営農職員２年目です。私のところは3000ptでした。
LAや金融担当じゃないので分かりませんが、一万の年金保険で1000pt位いきました。