私は今の会社(スーパー業務)にパートで入ったのは50歳の頃で、今の職場(スーパーのレジ部)がオープンする事になり以前の店…

Question

私は今の会社(スーパー業務)にパートで入ったのは50歳の頃で、今の職場(スーパーのレジ部)がオープンする事になり以前の店から異動して来たのは50代半ばで、勤めて５年になり定年を迎えて今はバイトの身ですが、以前(オープン当時)の店長とは上手く行ってて、だけど…先月急に異動が決まり、他店へ異動して行きました。

次店長が来て１ヶ月過ぎた今、お店に慣れて来たのかやりたい放題でシフトの時間も本人の知らない内に延長とかされてて…予定変更させられたり…
もぅ年老いて来たので病院に行く事が多くなり予約とか取ってるんですが…

先日、パンの発注がやたら多くてパンがモリモリでうちの店はパンを置く棚が余り広くないので、モリモリのパンが売残り値引きする量が半端なく多かったので、定番落ちのパンまで発注したらパンがモリモリなのが山盛になってそれこそ売残りが増えて翌朝来るパンの置場所もないから加減して発注して下さい…とお願いしました。

ですが何度言っても同じように発注されるので…私もちょっと頭に来てしまい(何度言ったら分かるんだ！このバカ店長～と心の中で)毎日毎日値引きばっかしてたら店の売上げとかに影響とかしないんですか？とつい言ってしまい…

それから店長とは話もしないし店長の方も挨拶もしないし無視されてます。
別に仕事さえ出来てれば良いって話なんだけど、店長だしこの先も話も出来ない状態だと色々困る場面も出て来るので、云わば私の言った一言が嫌だったのだろうけど、それが店長のする態度か！とまた私も、そっちがそうするならとお互いに無視状態になってます。

この事態を修復する事って出来ないのでしょうか？
私も、仕事が出来る間は仕事してる方が楽なので…仕事辞めるのも１つの手段だと思いますが、60歳越えてるので仕事辞めて家に入ったらボケるから止めた方が良いと子供にも言われてて…

どぅしたら、上手くいくようになるでしょうか？
別に仲良くならなくても良いけど…お互いに嫌いな相手はいつまでも嫌いだし、上っ面だけでも普通に接せられたら良いのですが…
みなさまお知恵をお貸しください…

よろしくお願い致します…

補足

今の店長は、途中入社で店長として来るらしいと前の店長から聞いておりました。なので前の店長から次の店長は経験がないので、合わせてあげて下さいとお願いされてたので頑張ってるんですが…〇〇さんは一番パートさんでは長いし経験もあるからと…

Answer 1

大人の対応で自分の気が収まったら普通に挨拶してください。
向こうが無視を続けようが気にせずにね。

店長には店長の考えがあったと思います。

今までいた店ではパンが良く売れていたのでしょう。
だからこの店でもモリモリ（？）発注してしまった。
ところが見積もりが違って売れ残ってしまった。

これは質問主さんに言われなくても、本人も判っていたと思います。
ですから、店長も何回か発注に失敗しているうちに自分で調整していけたと思います。
それが質問主さんに指摘されて意固地になってしまったのかな！？と言う気がしました。

本来は、質問主さんが、言いたい言葉を我慢して店長が適正発注量を掴むまで見守ってあげればよかったのです。

今回はちょっとフライング気味だったのかもしれません。

Answer 2

商品は半額にしても利益はでます。たかがバイトの立場なので、口出しは無用かと。