ローソンバイトしてる方に質問です。 私は、夕勤として勤務することになりました。 しかし、大学の授業の関係で夕勤が…

Question

ローソンバイトしてる方に質問です。

私は、夕勤として勤務することになりました。
しかし、大学の授業の関係で夕勤が出られず、土日の6:00-9:00メインで働いております。

朝勤務するようになってから、朝はプラス100円時給が上がるとクルーから聞いたのと、バイト募集の広告も100円上がっている金額が提示されていたので上がるものだと思っておりました。

しかし、給与明細みると958円×勤務時間しか入っておりません。これが4ヶ月ほど続いております。

元々、夕勤で入ったから朝勤しても時給は上がらないのでしょうか？朝早く起きて、一生懸命働いてる自分が虚しくなりました。

店長に言いづらい内容ですので、まずこちらで質問させていただきました。

回答をよろしくお願い致します。

Answer 1

ローソンでアルバイトした事はないですが、
夕勤契約だろうが、
朝勤で働いているなら、その時間の時給になるのが普通だと思います。

店長に聞いてみましょう。

でも、時間が変更になる可能性があると分かっていたなら
夕勤と断言しない方が良かったと思います。
（もし違ったらすみません。）

Answer 2

ちゃんと言った方がいいですよ
つけ忘れてる可能性もありますし、言われるまで上げないようにしてるかもしれないですし
給料明細が残っているのなら証拠として出して、しっかり貰いましょう
研修期間は出ないよなど言われるかもしれませんが…
給料明細には手当や時間外手当のところにその金額が記載されてないかよく確認してから持っていきましょう！

Answer 3

ローソンでもどこであっても それはおかしいです、出勤簿があるのであれば 店長に言って直して 貰いましょ

最後は労働基準局に言うわけですが そこまでの流れにならないでしょう、事務が少し杜撰ですね

あなたに完全に理があるのでしっかり言った方が良いです、

Answer 4

今の時代そーゆうのは言わないとダメだよ。