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世の中の会社って、ブラック企業しか無いんですか?

世の中の会社って、ブラック企業しか無いんですか?あと、ブラック企業を見分ける方法も教えて下さい。 (分野がイマイチ分からなかったので、会社情報なども分野に入れました)

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回答(5件)

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    違法命令見分けかた、自分の名前を言えません 松本智津男は麻原しょうこう、村井秀夫はマンジュシェリー ボイスレコーダーを使いましょう 証拠集めてください https://www.amazon.co.jp/gp/aw/d/B01N3ZISPE?psc=1 超小型ボイスレコーダー! 世界最小クラスの超コンパクト設計! その小ささは手のひらに収まるほど 【このボイスレコーダーは、こんな方にオススメ】 ◆インタビューで相手に意識させず、自然な会話を残したい方 ◆会議や打合せで、言った言わないの水掛け論を防ぎたい方 有給は労災過労死防ぐため、従業員が請求するときに与えられないのでは違法です 法律を義務教育化するべきです 公務員の仕事が多すぎるのは国民に法律を教えておかないかその法律に不備、欠陥があるからです 公務員の無駄な仕事が多ければ税金が多くなる、 道路交通法を知らなけりゃ免許とれないようにしないといくら警察官いても足りないのと同じで 刑法、労働法を知らないといくら警察官いても足りない 警察官の仕事が少なければ税金も減らせるかも 労働基準法 ↓ http://law.e-gov.go.jp/htmldata/S22/S22HO049.html ――――――――――――

  • ブラックじゃない会社もありますよ 最初はどこもブラックだったかもしれませんが 組合とか社員が頑張って交渉して少しずつ良くしていったんでしょう 見分け方は色々ありますが エントリーから面接までの段取りがちゃんと余裕を持って堅実に進められていればいいですが そうではなくてバタバタ、前日に突然明日面接とか言われる 電話の相手がきょどっている、話が下手 一度の連絡で段取りを決められずに何度も電話やメールで追加してくる こっちの都合を聞かずに無理なスケジュールで面接を組んでくる こういう会社はブラック率が高かったです 後は社員が定着しない 年齢層が偏っている(年配のベテラン社員がいない) 接客の仕事じゃないのに制服がある 社内のレイアウトがおかしい 社長室だけやたら広いとか、無駄に高級な応接セットがあるとか、変なパーテーションの組み方とか

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  • ブラック企業でも出世すれば面白いかもね? 仕事って何かを解っていない社員がブラックにしてるだけだと思うのだけど。 無能な人って仕方がないと思いますね。 そして無能な人にしたのは、親?

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  • 甘えた人はすぐブラックだと騒ぐし、忍耐力のある人は別にブラックでも普通にやっていけます。

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