解決済み
転職理由について、悩んでいます昨年10月に約8年間勤務した素材メーカーを退職し、外資系の 生命保険会社に転職をしました。退職時はルートセールスの営業を担当していました。 背景としては、 1.所属部署のトップが変わり、要求される営業活動が顧客を軽視した方向性になり 考え方のずれに悩んでいた 2.転職先の会社の理念・思想に共感したこと、歴史に培われた営業マニュアルがあり 営業スキルを習得し、もう一段レベルアップが出来ると判断した 3.幅広いジャンルの方々と面識を持て、人間関係の幅が広がると考えた です。 ただ、元々人見知りなのに加え、押しが強く出せないこと、新規獲得のため 見ず知らずの方々に電話し続けるのが厳しく、フルコミッションの給与体系もあり 収入が殆ど無く、続けるのが難しいと判断し、転職活動を始めました。 次の転職先で最後にさせたいとは思っていますが 上手な転職理由が浮かばなく、一次面接以降先に進まない状況が続いています。 何か良い知恵をお貸し頂ければ幸いです。
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以下に転職理由のポイントを記しましたので、ご覧ください。 1:まずは、現職で出来るだけのことをやってみる どうして、今自分が転職したいと思っているのかを深く考え、 紙に書き出して見ることが大切です。 転職動機が単なる逃げになってはいないか、またその問題は本当に 現在の会社では、解決できないのかを考えて見ると良いです。 もしも、解決出来る余地があると思えば、まずは現状でやってみて、 もうやるだけのことはやったと思えるなら、転職を考えてもいいかも しれないですね。 2:年収などのお金に気を取られない 高い年収を支払う企業は、当然高い能力を要求しますので、もし 期待外れだということになれば、結果的に年収ダウンになる 可能性もあります。 また、年収アップにばかり気を取られていると、自分が本当に やりたかったことを見失う恐れもあるのです。 3:転職とはあくまで手段である 転職はあくまで目標達成の手段なので、「ここではないどこかへ行きたい」 など、転職することそのものが目的になってしまっては、同じことの 繰り返しになる危険性が高いので、まず目標を明確にすることが大事ですね。 ちなみに、転職理由の情報サイトをご紹介いたします。 http://i-credit.net/sei/2008/04/post_13.html
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