私がアルバイトをしていたときに後輩が入ってきましたが、レジをまともに打てず、800円の品物を500円で売り、大変危なっかしかったので試用期間中でしたが辞めていただくことになりました。 アルバイトの試用期間でもクビになるのは珍しいです。多少不出来な場合はクビにはなりません。 正社員で能力不足でクビになるのはよっぽどです。
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あるんじゃないですか。 そのための、試用期間なのですから。 うちの会社でも、能力がない場合は、違う部所又は、仕事を預けます。
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理論上はそうだけど、刑事事件でも起こさん限り、解雇は難しくないですか? そんなダメなのを採用した人事課のせきにんになるし。
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