ハローワークの求人についてです。 今月の頭に、ハローワークの求人から、とある企業の事務のお仕事に応募しました。

Question

ハローワークの求人についてです。
今月の頭に、ハローワークの求人から、とある企業の事務のお仕事に応募しました。当初、ハローワークのインターネットの方の求人票には、業務内容は経理事務と書いてあり、経理事務を探していたため、ハローワークに赴いて、紙の求人票の業務内容も確認し、応募しました。(先ほども紙の求人票を確認し、間違いありません。)
しかし、先ほど念のためもう一度ハローワークのインターネットの方の求人票を見てみようと思い、ハローワークで頂いた求人票に記載してある番号からインターネットで検索してみると、求人票の内容が変わっていました。私が応募した時は経理事務となっていたのですが、先ほど確認しましたら、在庫管理・貨物受付事務となっていました。求人番号も同じですし、業務内容以外は最初に求人票を頂いた時と変わりはありません。経理事務の募集だから応募したのに、知らない間に業務内容が変わっていました。こんなことは通常あり得るのでしょうか？初めてハローワークから応募したので、それがよくあることなのかもわかりません。

最初に経理事務の方を募集し、ある程度集まったら、求人票の内容を変更して、今度は別の業務内容の求人をするとかは有り得ますか？
書類選考が通り、頑張ろうと思っていた矢先に業務内容が変わっていたことを知り、衝撃を受けています…月曜日にハローワークに確認しますが、土日挟むので不安で…どなたかご存知の方、教えてください。

Answer 1

crucify_sorr0wさん

＞お手元に紹介状の本人控えがあると思いますが、その控えの「職種」に経理事務と記載されているのであれば、何も問題はありません。

ハローワークの求人は、賃金等の雇用条件の変更であれば、求人番号は変更されずに、内容の訂正を行いますが、職種が変更となる場合は、新たな求人を行わなければなりませんので、別な求人番号となります。

今回、どのような理由でこのような状態になってしまっているかは判りませんが、おそらくはハローワークインターネットサービスへのデータ登録に問題があるのではないのでしょうか？

ご心配であれば、ハローワークに確認されるのがもっとも確実な方法ですね…

Answer 2

＞求人番号も同じですし

それはルール違反ですね

ハローワークに苦情を言いましょう

応募取り消しです

そんな会社はパスすべきです