すいません聞いて下さい。長文です。上司の事で悩んでいます。私はパートです。勤めて、１年半になりますが、最近仕事にも慣れて…

Question

すいません聞いて下さい。長文です。上司の事で悩んでいます。私はパートです。勤めて、１年半になりますが、最近仕事にも慣れて、販売の売り上げが増え、やっと会社に少し貢献出来るようになってきたかなって思って頑張っていました。そんな時、上司からの、いじめが始まりました。上司より、売り上げがいい時がたまたま続いて、気分を害したみたいなんです。無視、陰口、あからさまな態度での差別、揚げ句の果てには、来月から、出勤日数が今までの半分にさせられ、生活が出来なくなりそうです。店長は、その社員さんと、昔からの付き合いみたいで、すごく信用しているので、何も聞いてもらえません。私は、これからどうしたらいいのでしょうか？どなたか、アドレス下さい。宜しくお願いします。

Answer 1

理解者が職場で得られない状況はくるしいですね。
出勤日数について、不当であることや生活が苦しいことを店長に改めて相談してみるしかないですね。もし、ダメなら来月から他の職とかけ持ち、いずれは職を変えるなど対策をたてた方が良いと思います。

あなたのこれまでの実績をきちんと評価してくれない上司や店長ならば、今仮にこの現状が打破できたとしても、いずれ同じような状況に追い込まれる可能性が高いと思います。