平日休みの会社から内定を頂き、 とても迷っています。 私はやりたい事が特に無いため、 完全に福利厚生重視(特に…

Question

平日休みの会社から内定を頂き、
とても迷っています。

私はやりたい事が特に無いため、
完全に福利厚生重視(特に、年間休日)でエントリーしまくり、ES選考も面接も当たり次第に受けました。

そんな中、そこそこ知名度のある会社に、一般職として内定を頂くことができました。

この会社が「土日休みでない」ということは知っていましたが、その他の福利厚生は良いからとりあえず受けよう！と軽く考えていました。が、ご縁があり内定を頂いたという状況です。

趣味であるコンサート鑑賞、
大好きな家族と過ごす時間
など…

甘いのは重々承知ですが、
これらが無くなることが大変心苦しく、考えれば考えるほど「土日休みがいい…」と強く思ってしまいます。
平日休みということだけでこんなに躊躇するとは思ってませんでした。

ようやく頂けた内定でとても嬉しいのですが、
実際、土日休みでないと、何かと不便に感じることはありますでしょうか？
それとも、働いてしまえばそこまできにするようなことではないでしょうか？

Answer 1

一般職なら、そんなに長く勤めるつもりはないのでしょう？ 「大好きな家族と過ごす時間」とありますが、今現在、土日の昼間に家族と一緒にそんなに貴重な時間を過ごしていますか？

土日休みでないと、昔の友人とは遊びにくくなります。けれども、休みが合う友人を作ればいいし、平日遊びに行くと空いてますよ。役所とか銀行とかの用事も平日に行きやすいし、将来、現職に勤めたままでの転職活動もしやすいです。平日に面接入れられますからね。

働いてしまえば、デメリット、メリット含めて数ヶ月で慣れると思いますよ。

Answer 2

平日休みの所は辞めましょう。
私が昔いたのも平日休みですが、まず年間休日数が少ない傾向があります。そもそも土日に出てほしいというのはそれだけギリギリな人数で回している証拠です。
土日祝日休みの友人が年間125日休んで月40万円貰っている時、私は年間80日休みで月60時間の残業をしても月25万円しか貰えませんでした。
それだけ平日休みの会社ってちょっとアレな所が多いんです。

またこんな事言いたかないですが、学生時代にキチンと勉強しなかった奴が非常に多くくる会社の確率が高いです。土日休みの会社と比較しても圧倒的に平日休みの会社は社員のレベルが低く社内治安が悪かったです。新人さんをイジめたりパワハラがあったりとか。

悪い事はいいません。もっと就活してまともな会社に行ってください。
軽い気持ちで考えて私の二の舞にならないでください。今の優秀な若い方たちが使い潰されていくのが可哀想でなりません。

Answer 3

だったら辞めときましょう。会社はあなたの一生を面倒見ない。会社は金を稼ぐのと経験を積む場合に過ぎない。

あなたに取ってなにが重要か並べて選んだほうが良い。

Answer 4

迷っているなら、就職活動を続けるべきです。

土日休みじゃない友人とは、残念ですが、休みが合わずなかなか会えなくなります。

でも、やっといただけた内定なら、
ちゃんと考えたほうが良いですよ。