教えて!しごとの先生
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老人ホームで丸3年栄養士をしています。 今退職したいと考えております。 施設長からのパワハラ・モラハラ。毎日のよ…

老人ホームで丸3年栄養士をしています。 今退職したいと考えております。 施設長からのパワハラ・モラハラ。毎日のように数時間説教。 お前は栄養士に向いてない、栄養士の仕事を何だと思ってるの?、思考能力が小学生以下。その他もろもろいわれます。もはや洗脳の域です。 私にも仕事において至らない点があったと反省していますが、そこまで言われてまでこの仕事をしなければならないのかと考えるようになってしまい、 また、父親の入院で実家に帰らなければならない状態になってしまい、退職しようと決断しました。 ・家庭の事情で辞めると言って理由を聞かれた場合、父親の病名まで聞かれ診断書も出せとか言われるのでしょうか? ・法的には2週間前に言えば辞めれますが、1人で栄養士をしておりますので引き継ぎなどを考えて長くても7月末(2ヶ月後)には退職したいです。 退職届をだしても受け取ってもらえず、辞められないということはザラにあるんでしょうか? 似た経験をお持ちの方、いましたら回答お待ちしております。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    退職届けにお父さんの病名や診断書まで 必要ありません。 それどころか そんなことは個人情報保護法に違反します。 退職届けを出して受理してもらえずとも 出勤しなければ良いのです。 明確な意思表示をしないと 足元見られて 7月が8月9月と伸びていきますよ。 グダグダ言われるなら 労働基準局へ相談を。 パワハラ モラハラなら 警察に行くのも良いではありませんか。 要はあなたの毅然とした態度次第です。

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