契約社員の面接時に

Question

契約社員の面接時に明後日、契約社員でですが面接があります。
しかし面接の合否がいつかわかりません。
実は新卒で今年４月からある会社で働くことになっていたのですが、内定が決まった後に、離職率の酷さや勤務形態の異常さについて知ってしまいました。そちらの会社からは２月までなら内定の取り消しを受け付けると聞いておりました。
そこで皆さんに聞きたいのですが、この契約社員の面接に最後に質問する時間が設けられるはずなのですが、この時、上記の事を相談し、出来れば合否の結果を一月中に出して欲しいと希望するのは失礼にあたるのでしょうか？

Answer 1

失礼です。何日までと決めるのはだめです。どのくらいでしょうか？と面接時の時以外に聞いてください。