解決済み
ただいま就活中の大学3年生です。今日はじめてテストセンターで筆記試験を受けました。 とある企業のESが受かり、次はテストセンターで筆記試験を受けてください、通過者には面接のご連絡をいたします、とのことだったのですが………ボロボロでした。 今までSPIの対策はしっかりとやってきて、模試でもかなりの好成績だったにも関わらず、SPIと一般常識以外の対策はほとんどしていなかった自分に落ち度があるとしか言えないのですが…。 本日受けたのは数理と言語と適性だったのですが、筆記試験の点数が悪すぎてお断りメールが来ることはありますか? せっかく頑張って書いたESが通ったのに筆記試験で落ちて面接に行けなかったら本当に残念すぎます。 これを機に遅すぎるとは思いますがテストセンター対策もしっかりやっていきたいと思います。
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企業の採用計画は、最初に要員計画に従って「採用予定人数」が決められます。 その予定人数に対して面接対応人数を決めていきます。 面接対応人数については、担当者が何名で一人当たり何分かかり、何日間で行うのかというシュミレーションをし、物理的に決まります。 例えば、「採用予定人数100名」←「最終面接150名」←「二次面接200名」←「一次面接400名」←「テストセンターなどの筆記試験受験者600名=ES通過者」←「ES選考応募者1000名」。このように段階的に篩いにかけていきます。 要は「ES」や「筆記試験」は、足きりの手段でもあるのです。 ですので、成績次第では「お断り」される場合もあり得ます。 ※企業によっては「成績順に足きり」ではなく「基準ラインに届いていればOK」というところもあります。 就職活動、悔いのないように、頑張りましょう。
なるほど:12
模試はいいかげんなものが多いんです。 私もSPI模試を信じて、本番で全然違う内容が出て、がくぜんとしたことがあります。 悲しい話ですが、模試は受ける必要がないです。 おそらく、模試に即したSPI教材が配られ、それで対策していたのでは無いかと思いますが、当然、その教材も本番のSPIとは傾向がまるで違うので、通用しない。 市販のSPI問題集をやり、テストセンターの問題集もやるべきでしょう。 検索したら、テストセンターも種類がいくつかあるらしいですよ。「私の時は、SPIのテストセンターしか無かったんですけどね。 http://www.spinote.jp/webtest/webtest03.html
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