そんなに正社員って大事ですか？

Question

そんなに正社員って大事ですか？いえ「大事ではない」とは思っていません。

以前、栄養士をしていました。
栄養士は、病院や施設に雇われるわけではなく、病院・施設と契約をしている食事を担当している会社（給食会社）に就職が主です。
病院・施設は加算をとるため栄養士の上級資格である管理栄養士が必要で（栄養士では加算はとれない）ので栄養士の求人はほぼありません。

食事を担当する給食会社でも大手（本社が東京・他事業も展開）の会社は管理栄養士が正社員、栄養士は準社員（待遇はしっかりしている）という形になります。

大手の栄養士（短大・準社員）をしていて、新卒年上後輩の管理栄養士（大学・管理栄養士）が入社してきました。
待遇の差や仕事内容、相手のこの違いに対する態度が苦しくて退職してしまいました。
退職して気持ちが落ち着かないまま失業保険を貰って、期間が終わったらまた働かないとと思っていたら、親戚（叔母）が働いている職場で事務員が辞めたから来てほしいといわれ、最初は職種が違うし断りました。
その内に事務員も決まったようで言われなくなりましたが、2か月足らずで退職され、人が来ないようでまた声がかかり、行くことになりました。
（今考えたら、そんな短期間で辞めてるって問題ありだとは思いますが）

そして第一日目の一言目に言われた言葉が「来ったおもてんねんやろ」でした。
そして「正社員にしたった」などです。
叔母に正社員にしてもらったわけではありませんし、3か月でみんな正社員になる零細企業です。
正社員と言っても、前の職場の準社員より休みは少なく、前9.10回
/今6回です。
お給与も3万ほど減りました。

しかし、「正社員にしたった」「感謝しろ」や扱いもひどく、パソコンもエクセルではなく、昔の画面が青いソフトに入力しエクセルに変換するというソフトです。
説明書もなく、聞いてもまともに教えてくれなく、「前の子がしてやったわ」で終わられたりしています。
仕事の内容はともかく・・・・・。

それだけ待遇や休日が違っても正社員の方がいいのですか？
前の職場のことは、業界は知っているけど、立場の内容も知らずに「正社員にしてもらえなかった」など言われました。
仕事中は、国立大学にに行った兄や、幼稚園教諭の姉と比べるようなことを一日中いわれつづけます。

それだけ待遇も良くなくても、「正社員にしたった。尊敬しろ」などといわれなくてはいけない
のでしょうか？

補足

回りには、「正社員にしてもらってんから感謝しぃよ」とも言われました。
正社員ってそんなにすごいもので、感謝しないといけないの？

前職業のことは、給食のおばちゃん呼ばわりで「毎日してるわ」とも言われました。

「私のこと尊敬できへんのか？」とも怒鳴られました。
相手のことを（紹介者）を尊敬しないといけないのですか？

Answer 1

零細企業の正社員より、大企業の非正規雇用の方が、待遇が良いなんてザラにあることです。
その叔母さんは世間知らずですね。
そのまま「準社員でも前の方が待遇が良かった。いくら正社員でも、休みも給料も少なくて嫌」と言って辞めてしまったら、どうですか？
前職は、正社員と準社員の差というより、栄養士と管理栄養士の資格の差なので、待遇の違いは仕方ないと思います。
管理栄養士なら、正社員になれたわけですし、あなたも今回のことで、勉強になったでしょうから、次に栄養士で準社員として就職しても、管理栄養士の正社員との待遇の差を気にすることもなくなるでしょう。
もしくは、この機会に管理栄養士を目指したらいかがですか？

Answer 2

『尊敬しろ』って言われてできるものじゃありません。自分が尊敬に値しなければ尊敬なんてできないと思います。
随分、高飛車な会社ですね。紹介してくれた叔母さんの顔もあるでしょうからお辛い立場とお察しします。
しかし、ご自分の将来を考え長居する職場ではないと思います。
完全なパワハラですよ。今は繋ぎの職場と考え、専門職である栄養士として働ける職場を探した方が良いと思います。
管理栄養士は三年実務経験を積めば、所得資格を得られます。
次の職場も、もしかしたら管理栄養士との格差があるかもしれませんが、資格の面では格差があって当然です。ただ職場の人間があからさまに態度で差をつけるのはどうかとも思いますが、三年間は修行と思い、管理栄養士になるためのステップアップの場として頑張ることも必要と思います。管理栄養士になればこっちのものです。
ですから今の職場にいる時間がもったいないかもしれませんよ。
職種は違っても環境がいい職場ならまだしも、ちょっとたちが悪いです。しかし、その経験も決して無駄にはならないと思います。
本来の職種に戻り資格アップにいそしまれた方が良いような気がします。
話しは戻りますが、尊敬に値する人間は自分から『私の事が尊敬できないのか!』なんて絶対言いません。狭い視野で器が小さな集団になっている職場なんでしょう。ご自分も小さくならないうちに辞める方が良いですよ。叔母さんに何か言われたら、やはり資格を活かし働きたいと言えばいいんです。何を言われても聞き流し頭を下げることもあるでしょうが、一時の我慢です。そんな場所にずっといることを考えたら私なら一時の我慢をとります。そんな器の小さい人間たちですからプライドを傷つける言葉も言われるかもしれませんが、我慢です。同じ土俵に立ってはいけません。相談者さんはそのような職場にしがみつかなくとも立派な切符を持っていると思います。

Answer 3

ソイツの言うことが全てではありませんよ。

自分の意思を持ちましょう。

Answer 4

正社員だと、ボーナスがあれば給与が多目にもらえたり、福利厚生などの関係で安定している傾向にあります。

ですが、正社員でもそういった待遇がないところもありますので、一概に正社員が良いとは言えないと思います。