解決済み
ペットショップのパートとして働いてます。 某ペットショップで2月で2年になりますが、2月1日から転勤を命じられました。 今まで社員のみが、転勤していて、 パートの転勤が初めてです。 面接の時、 転勤などの話は一切されていないし、 契約書にも転勤などの話は 書いてありませんでした。 今働いてる場所は家から車で15分ぐらいで、 異動先の場合は家から車で1時間ぐらい かかります。 異動は拒否出来ますか(´・ω・`)? よろしくお願いいたします。
ちなみに、万が一、 異動の拒否が認められなかった場合、 有給休暇が21日残っていて、 その日を堺に月末まで 有給休暇を使って 退職することは可能ですか? ちょっと話の意味がわからなくて すいません、、、
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残念ながらできません。 会社のおかれている環境は日々変化しますが、それに応じて会社のシステムやルール、そしてスタッフの勤務地や部署を変えなければならないことがあり、それはよくあることです。遠方とはいえ45分の差なら許容すべき範囲内です。労働基準法も支持するのは会社であって貴女ではありません。 転勤辞令が受け入れられないならば、転職するしかありません。
嫌ですと言ってみて、それでもだめなら有給を全部使って辞めると言ってみてはどうでしょうか。 それでいいと言われたら他にもペットショップはあるでしょうし、変わってみては?
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