育休を繰り上げての生後６カ月の子の保育園について教えてください。

Question

育休を繰り上げての生後６カ月の子の保育園について教えてください。現在育児休業中で、1年の育休をいただく予定でおりましたが、
先ほど職場から、一人退職者が出るので早めに戻ってきてほしいと言われました。私含む常勤2人パート2人の持ち場（職場は全体で13人）で常勤の一人が
退職の希望を申し出たとのことです。

私の産休育休の代替えで一人パートを雇用していまして、
おそらく辞めるといった常勤の後の後任は募集の予定はないのだろうと推測します。

戻ったら激務と思います。障害者の就労施設です。

まだ、返事はしていませんが、早めに復帰しようとは思っています。

そこで、0歳で預けた方に、預けるメリットデメリットや、ここが大変だった、
逆にここが預けて良かった点など、教えていただければ幸いです。

復帰時期など、職場と交渉するのに参考にさせていただきたいです！

よろしくおねがいします！

Answer 1

5歳と2歳と5ヶ月の3人の子育て中です。
私も子供を保育園に預け、フルタイムで働いてます。(現在は育休中)

預けて良かった点は、育児ストレスから解放されるのと生活リズムがつくのと、他の子供もいるから発達に関して良い刺激になることですかね。

しかし集団生活なので誰かが風邪を引けば必ずと言っていいほど移されます。
そして38℃になれば必ずお迎えに来て下さいと連絡が来ます。
そのたびに早退して、治るまで仕事を休むはめになります。
1歳で預けようが数ヶ月で預けようが、3歳くらいまでは殆どそんな感じです。

なので職場には、復帰しても子供が風邪を引いて保育園からしょっちゅう呼び出しされるかもしれない事を伝えて下さい。
最悪入院になる場合もあります。
それでも大丈夫と職場が言うならいいですが、まず自分が100％の戦力にならないことを職場も含め自覚しておいたほうがいいです。

Answer 2

2児の母です
二人とも一歳になる前から保育園に入れ
復職しました

メリットは自分が自分らしくいられる。｡。と言う事くらいでした
毎日育児、育児で一人の時間など皆無でしたが
保育園に預ければ多少一人の時間も確保されます

保育園である程度、トイレトレーニングとか様々なステップのベースを作ってくれたりしてくれました

しかし、よく病気はします

下の子供は入院する事態にもなりました
申し訳ない気持ちではち切れそうでした

仕事は激務だそうですが
子供の病気で休む、早退は当たり前です
ほぼ戦力になりません

サポート役でありメインの戦力にはなれない存在でしかないと思います

周りのサポート。｡。例えば実家や旦那様のサポートがあれば別ですが

最初数ヵ月は病気しまくるので、かわいそうに感じ職場において私のかわりは幾らでもいるが
この子において母親は一人しかいない。｡。
と言う葛藤が沸き起こるかもしれません

仕事関係なければ
2歳くらいがベストかなぁと個人的には思います