解決済み
ミスドで働いて3年目になりました。近々近所にミスドが新しくできるということで オープニングの募集が出ていました。 オープニングのアルバイトはいずれしたいなと思っていましたし、ミスドも好きなのでWワークをしようか迷っています。 違う店舗のミスド同士の掛け持ちって どれだけ大変なのでしょうか?? 長期を考えており、迷惑をかけたくないので 応募しようか迷っています。 また実際、違う店舗でミスドとミスド、掛け持ちをしている(いた)方がいらっしゃいましたら、 経験談や大変なところを教えていただきたいです。
1,184閲覧
ミスドとミスドの掛け持ち経験はないので参考までに… ・いま働いていらっしゃる店舗がダスキン直営で、新店舗も直営の場合 ・いま働いていらっしゃる店舗がフランチャイズ(A社経営)で、新店舗もフランチャイズ(A社経営)の場合 上記いずれかであれば、店主か副店主に相談してみるのがいいと思います。 いま働いていらっしゃる店舗で人手が足りていて、質問者さんがシフトを減らしても大丈夫な状況なら、店主から新店舗に紹介してくれるかもしれません。 ただ、店舗の経営が違う場合は紹介はおそらくできないでしょうし、ギリギリの人員で回している状況なら掛け持ちの話は嫌がられます。
ミスドって大元の締めているところというかは同じなんじゃないでしょうか? 大抵の店はグランドオープンとは言え新規スタッフだけではなく他の店舗から経験者数名が異動する場合もあります。なので今働いている店舗の店長に新しくオープンする店で働きたい旨を伝えるのが一番いいと思います。 私も全国チェーンのファーストフード店で働いていますが同じファーストフード店2店舗の掛け持ちは出来ませんし他の店舗でも聞いたことがないので… ミスドとミスドに限らず掛け持ちで大変なことと言えばシフト管理ではないでしょうか。私も掛け持ちしていますが休みのことを考えずシフトを出してしまい1ヶ月休みのないシフトになったことがあります。あと時間がかぶらないように気を付けなければいけませんね。
なるほど:1
< 質問に関する求人 >
ミスド(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る