ソニーが早期退職募集 なぜ今景気がいいのに削減してるの？？？ みんな辞めないでしょｗ

Question

ソニーが早期退職募集

なぜ今景気がいいのに削減してるの？？？
みんな辞めないでしょｗ

Answer 1

ソニーは決して業績良くない。

電機業界で一人負け状態です。

「みんな辞めないでしょｗ 」←そんな事はありません。

企業が早期退職を募集する場合は、ある程度年齢の高い者をターゲットにします。
理由としては単純で、企業としては人件費という固定費を削減したい為、年齢の高い＝給与が高い者をターゲットにします。
もちろん割増退職金などの恩典もつけます。

希望退職を募って目標の人数に達しなかった場合は、退職勧奨といって、あれこれ言いながら退職を勧めます。
もちろんこの場合も、何かと恩典をつけて退職を勧めます。

これでも目標の削減人数に達しなかった場合は指名解雇です。
この場合は、まず退職勧奨に応じずに頑なに辞めなかった者がまず解雇されます。
この場合は、割増退職金などの恩典は付与されません。

自分がターゲットになるか否かで判断しますし、間違いなく自分は切られると思えるような者であれば、さっさと希望退職で貰う物貰って辞めていきます。

企業は人に手をつける場合覚悟を決めた分非常にドライですので、ソニーの従業員からしてみれば「みんな辞めないでしょｗ」などと悠長に構えていられないはずです。

年齢の高い層はどのタイミングが折れ時か必死に考えていると思いますよ。