フリージョンという派遣？会社について質問です。 先日この会社のバイトがあったのですが当日バイトがあることを忘れていて、…

Question

フリージョンという派遣？会社について質問です。
先日この会社のバイトがあったのですが当日バイトがあることを忘れていて、家に電話が、かかってきました。
忘れていたと伝えたら、かなり怒られましたが、自分が悪いと思いました。
しかし、その後埋め合わせをしてほしいと言われました。どう言うことか、と聞くと週末のバイトに入ってほしいとのことでした。しかし、他のバイトがあるのでそれは出来ないと伝えると、そのバイトを休むよう言われました。そういうことは出来ないと再び伝えるとじゃあどう責任をとるのか、と迫られました。
この応酬を繰り返しどうにか断りました。

そこで質問です。
他のバイトを無理やりやすませることは法的に問題ないのですか？
結果的にバックレることになってしまったのは自分が悪いと思っていますが、なんとなく納得がいきません。

それとフリージョンからのメールが１日100通近く来るので配信停止したいのですが、方法が分かる方がいらっしゃいましたら教えてください。

長文、乱文失礼しました。

補足

１日100件は数えてはないですが、同じ案件について10件近く来ます。この質問で、登録しようかなと考えている人に考え治して欲しいとちょっと思ってます(+_+)

Answer 1

その会社に、他のバイトを無理やり休ませる権限はありません。
質問者さんのミスで休み、その責任を取れと迫る…これはよくある光景です。
但し、やりすぎは脅しにも思えますし、何を請求されるかわかりません。
給料から天引きされるかもしれませんね。
あまりいい会社ではないように思えます。
すぐに辞めるべきでしょう。

退会手続ですが…マイページからは行えないのですか？
普通の派遣会社だとマイページから、あるいは、Q＆Aにやり方が書いてあるようなものですが（ブラック臭がプンプンしますね…）。
行えない場合、電話やメールで退会の申し出をして下さい。
喧嘩になるかもしれませんが、しつこく言えば辞めさせてくれるでしょう（嫌がらせでメールの停止が遅れる可能性大ですが）。
そして、離職票などを受け取りましょう。
この時、給料は全て受け取った後の方がいいです。

Answer 2

フリージョンの手先じゃないけど

バックれた奴に、穴埋めしろとは要求しない。
一度バックれた奴は一度許しても、繰り返すし、信用ないから登録解除になる。

メールに関しても1日3,4通であり、100通位来ることは無い。あの会社、そんなに案件持ってないから（笑）

まぁ、確かに登録解除になっても自分から申請しないとメールは来続けるけど（笑）