内定した会社からアルバイトに来ないかと言われてどうしようか悩んでます。 内定した会社の方が４月から働くまでアル…

Question

内定した会社からアルバイトに来ないかと言われてどうしようか悩んでます。

内定した会社の方が４月から働くまでアルバイトに来ないかとおっしゃいました。授業もあるし無理はしなくてもいいと言ってました。

もうすぐ、定期試験が始まりますし、学生生活最後に海外旅行に行きたいと思ってるので、行くか迷ってます。
だけど、このアルバイトに行った他の内定者の人と差がついたり、このアルバイトが研修の意味合いを含んでたらどうしようかと思います。

試験が終われば、海外旅行以外は空いてますし、勉強の意味合いでアルバイトに行きたいと思ってるんですが、海外旅行に行きたいと思っている期間である２週間もアルバイトを休ませてくれるのでしょうか？
後、試験が終わるまで３週間くらいありますし、アルバイトを始める時期を遅めたりなんてできるんでしょうか？

どうしたらいいか悩んでるので、アドバイスをよろしくお願いします。

Answer 1

内定おめでとうございます。

人事担当ではありませんが新入社員教育には関わっており、
また妻は大手金融系で人事部に所属している為この手は話は
良く聞いておりますので参考にして下さい。

企業によって多少は考え方が違うところもあると思いますが、
入社前のアルバイトについての企業の狙いは
・内定を出した学生がよそ見しないにする為。内定辞退対策。
・学生生活から急に生活環境が変わる事になる為、入社数カ月での退職者が多く、事前に少しでも社風や働く事に慣れてもらい退職者を減らしたい。
・入社前に愛社精神を持ってもらいたい。

これが企業の狙いです（らしいです）。
妻の会社では、誤解を招かない（アルバイトの誘いが学生さんへの負担にならない）様に目的を説明しているそうです。

妻の会社では新卒者に入社してもらうまでの費用が一人当たり数百万円もかかっているそうです。
学生さんへの案内、説明会、懇親会、入社後の教育費用でそれだけかかる為、辞められると大きな損失となります。

そういった不安要素を少しでも解消し、長く働いてもらいたい為に色々と考えているんですよ。

なのであまり気負わずに気軽な気持ちで行けそうな時だけでよいと思います。
卒業旅行の件も相談されると良いと思います。
ただし、無断欠勤や遅刻はくれぐれもしない様にして下さい。

Answer 2

率直に会社の方にアルバイト期間のシフトを相談してはいかがでしょうか？
http://jobnavidx.web.fc2.com/

Answer 3

正直に話せばいいよ。
学生が卒業旅行に行く事はよくある事だし、そんな融通が効かないわけじゃないよ。

Answer 4

全て最初に正直に話してみてはどうですか？
定期試験の事、旅行の日時が決まってるならその日時、
決まってないならだいたいどの辺りでの２週間なのか。
別に試験は試験って言ってもいいけど旅行とは言わなくても
いいかもね。どうしても予定が決まってるのでみたいな
感じで大丈夫だと思います。
ご迷惑をお掛けするかもしれませんが、もしそれでも
良ければ是非アルバイトさせてくださいって言うのは
どうですかね？
あなたがバイトを断り、他の内定した人がバイトに行ってたら
遅れを取る事にはなると思います。
あなたがイヤじゃないのであればやはり話しておいた方が
いいと思いますよ。