履歴書と職務経歴書について質問があり、投稿させて頂きます。 無知でお恥ずかしいのですが、今回転職をすることになり、履歴…

Question

履歴書と職務経歴書について質問があり、投稿させて頂きます。
無知でお恥ずかしいのですが、今回転職をすることになり、履歴書と職務経歴書を書くことになりました。
職務経歴書については書いたことがなく、書店で参考書などを買い読みましたが、分からないことだらけです。
本当に初歩の初歩でお恥ずかしい質問なのですが、職務経歴書は通常、パソコンで作るものなのか、または市販のものに手書きで書き込んでいくものなのか、どちらが一般的なのでしょうか？またはどちらが印象が良いのでしょうか？
履歴書が手書きの場合は、職務経歴書も手書きで揃えるものなのでしょうか？
本当に無知でお恥ずかしいのですが、どうか御指南をよろしくお願いします。

Answer 1

採用担当者です。
基本的に、履歴書は手書き、職務経歴書はPC作成です。
転職とのこと・・・
書類選考が先に有る企業が殆どですが、受け取る側の視点を
意識しての、記載が大事ですよ。

職務経歴書を通して、あなたに先ずは興味を持って貰うという
意味です。

受け取る側は、何十通もの応募書類を見ます。
その企業にもよりますが、最初の段階で大雑把に目を通して
振り分けて、次の段階の部署へ回す所が多いでしょうね。

簡単に言えば、最初に読むのは当然一番上の部分
最初の数行で読む気が失せると最後まで読んでは貰えない事に
なる事も、お忘れなく。

履歴書と違い、職務経歴書の方は記載の仕方にルールは
特に有りません。

一番上に何を持って来るか？
自分のアピールしたい事を持って来ても良いですね。
最初の数行で惹きつけて「読ませる」ものにした方が良いです。

職歴に関しても、古い順に記載するだけでなく
新しい職歴から記載する方法も有りますが、今回の場合
初めての転職だと思いますので、そこは気にされないで良いでしょう。

只、どの様な記載があなたの「売り」になるのか？
ご自分で、下書き段階で慎重に考えて書き方を工夫しましょう。
競争率の激しい現在なら、一番読み手側に「知ってほしいこと」を
トップに持って行き、更にそこにボリュームを持たせる方が
目に留まりやすくなるのは、言うまでも有りませんね？

職務経歴書は、記載方法が決まっていないので
そこを逆手に取り効果的に見せて、最後まで読んで貰えるように
しましょう。

転職が初めてなら、一枚にまとめて下さい。
数枚も作成されて来る方も、稀に居られますが・・・
文書作成能力も見ますので、そこもご注意を！

頑張ってください！

◆追記◆
職務経歴書の記載で、一番簡単で分かり易いサイトが
有りましたので、念の為に・・・此方↓
http://www.shikakude.com/resume/keireki1.html

Answer 2

受ける企業の業種によります。
営業や事務系ならば職歴は必ずＰＣ作成です。
理由は職歴の作り方でパソコンのスキルを見られるからです。
内容も大事なんですが、作成の仕方も見られます。
うちも医療系企業のエントリーをしましたが、履歴書も職歴もパソコンで作りました。

職歴は基本的なパソコンスキルがあれば簡単に作れます。
ワードでセルを作ったりすると見やすいです。
何回目の転職かわかりませんがあまり多いと見てもらえないので３枚くらいまでに抑えておくといいと思います。