なぜクビにならないのでしょうか？ 某レンタルショップでアルバイトしている男です。 閲覧ありがとうございます。…

Question

なぜクビにならないのでしょうか？

某レンタルショップでアルバイトしている男です。

閲覧ありがとうございます。

半年間そこで働いているのですが、ろくに仕事も出来ません。というか足ばっか引っ張っています。お客さんから、レシートを入れ間違えたり、新規会員の説明も上手くできずに怒られてしまったり、映画の場所がわからない、計算ミス、万引きブザーを鳴らしたり、ケースのロックを外し忘れたりなど....(キリがないくらい)店長、同僚に迷惑かけてばっかりです。一応自分なりに頑張っているのですが。。。
それでこの前、辞めたくないけど、「辞めさせて欲しい」と店長に言いましたが。引きとめられました。
こんななのにまだ必要されてるのでしょうか？

皆さんの意見ききたいです。

Answer 1

私も、過去にですがレンタルショップに勤務して居ました。
私のお店にも、勤務して1年経っていても質問者さんと同じような内容のミスを沢山してしまう男の子が居ました。
お客様にはもちろん、他の従業員みんなにも色々と迷惑が掛かってしまっていました。
彼のしたミスの処理は面倒臭く無い嫌じゃないと言ったらそれは嘘になりますが、だけどクビにして欲しいとかは一切思わなかったです。
彼は、人より仕事を覚えるのが遅くとても手の掛かる子でした。
何回教えても理解してくれず同じ事を毎回のように教える。
メモを取ったはずなのにメモを見ながらでも作業が正しく行えない。
声も小さくモゴモゴ喋るので何かとお客様からのクレームが来たりもしました。
注意力も散漫でガリソン外し忘れや泊数間違えも多々。

けど、彼が頑張ってるのは目に見えて分かりました。
彼なりに頑張っているけど、なかなかうまく行かないんだろうな思ってました。
沢山ミスはするけれど、誰一人、クビにしようなんて事は言いませんでしたよ。
努力と働きたい意思が強く見られたので。
それと、うちのお店は人にあまり余裕が有るわけでは無かったので、そんな彼でも貴重で大事な人材の一人って事もありましたが。

仕事出来ない=クビ
では、必ずしも無いですよ。

努力がみられたり人柄が良かったりしたらこのまま頑張ってみてもらおうと考えるお店もあるだろうし、
人が足りないからたとえミスが多くても居て欲しいと思うお店もあるだろうし。

逆に、人が溢れてる大きいお店だと数回ミスが続いただけでクビにされるお店もあるでしょうし。

質問者さんは、頑張ってるのが皆に伝わってるからクビにされないのじゃないでしょうか？

うまく仕事が出来ないのも辛くてストレスにもなってしまうと思いますが…どうか、質問者さんが楽しくバイトの日々を送れるよう、陰ながら応援しております。

Answer 2

個人的にどう､という理由はわかりませんので一般的な理由をあげます

①新しく採用をするのは大変だから
新しくバイトを探そうとすると求人情報に広告を出し(いつ新しい人が来てくれるかわからない｡それまで出しつづけるお金が必要)、面接をし､書類を用意し…と時間とお金がかかります
②今､シフトを埋める人間が必要だから
たいていの店が、余分な人員はあまりありません
一人あたりの稼ぎが少ないと不満が出るし､接客業は離職率がもともと高いからです
辞めたらシフトがカツカツになるのかもしれません
③新人を一から教育するよりいい
新人を雇えたとしても､また一から教育しなおしになります
教育期間はシフトを厚くしなければならないし､うまく育つとは限りません
すぐ辞めるかもしれないし､真面目に働いてくれないかもしれない

私もかつては接客業の経験があります
地元の警察や学校の頼みで､行き場のない高校中退や補導経験者を雇ったことがありますが､店のすみっこでタバコ吸ったり、新人一日目の最初の休憩で逃げるとかされました
失敗が多いのは困りものですが､真面目できちんとシフトを埋めてくれる人間はそれなりに助かりますよ