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課長に嫌われていて、定年まで主任に昇格できない気がします。

課長に嫌われていて、定年まで主任に昇格できない気がします。総務部で仕事をしています。 株主総会業務が苦手で総務部配属2年目の今季も部長や課長の期待に沿えることができませんでした。 私の会社は上司の推薦がないと、昇給や昇格には無縁で、昇格しない限りは給料が1円も増えません。 また、その課長は定時間後の業務にも残業を承認してくれないために、残業代を得ることもできません。 定年まで年収400万円到達しないのではないか、いつまでも薄給で家族を養っていけないのではないかと不安です。 会社ってこんなもんなんでしょうか?私の会社が最悪なだけでしょうか?

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ID非公開さん

回答(1件)

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    昇格しないのは、嫌われているのが理由ではなく、 >>>株主総会業務が苦手で総務部配属2年目の今季も部長や課長の期待に沿えることができませんでした。 という、あきらかに仕事ができていないからという理由ではないのでしょうか? まぁ、プラス、じゃぁ、皆が仕事ができたら、誰が昇格できる? と考えると、その次に、好き嫌いがあったり、器が上司向けか?とか そういう部分になってくるのではないかと思います。 まず、自分が仕事ができていないな・・・と思える部分がみえているならば、 昇格ばかり気にせず、目の前にあるクリアするべき問題点をクリアすることに 一生懸命になってみたら、いかがでしょうか? 昇格する保障はないですが、 仕事って、昇格するだけが目的なのか?と考えると、 上ばかりいても、下がいなければ、仕事は成立しないことも沢山あるわけで。 たとえば、一生昇格しないから、ちがう仕事につくのもいいでしょう? けれど、転職すれば、また一からの出発になります。 それよりも、いままである程度、ポジションを確立してきた職場のほうが 同じ給与だったら、ずんと楽なことは多いかとは思うのですが。 昇格以外に、生活を守る為に働いているわけですから、 現状以下にならない・・・という利点も、まだあるのかと思いますけど。 または、転職したら、もっといいポジションにつけた・・・給与もあがった ということもあるかもしれませんが、 今ある仕事に自信がもてない人が、外に出ても、あまり効果は期待できません。

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