ヤマト運輸の仕分け作業のバイトについて。

Question

ヤマト運輸の仕分け作業のバイトについて。パート・アルバイトの仕事を探している、子持ち主婦です。
以前スーパーのレジ業務について教えていただいた方々、ありがとうございました。
とても参考になりましたが、まだ応募はしておらず、他の仕事も探してみています。（このスーパーもまだ募集していますが）

こんどはヤマト運輸の宅急便・メール便等の仕分け作業の募集が、9：00～13:00という時間帯であったので目にとまりました。
子の幼稚園の送りが8:30、迎えが13:45頃なので、この仕事の時間帯がちょうどぴったりなのですが、逆を言えばこの時間以外の勤務ができません。
「ヤマト運輸 仕分け」でまたこちらで検索して見させていただきましたが、残業や早出などあるみたいですね。
もし面接で、ここに載ってる9：00～13:00以外の勤務は断りたいと言えば、不採用の可能性がありますか？

また、仕事が決まればメール便の方か宅急便の方かを選べるのですか？

Answer 1

採用不採用については基本的に不採用はないはずです。
面接というより合同説明会みたいな感じですからね。
忙しい時期は他部署へ応援とか残業もあります。
残業も強制ではないですよ。
基本女性ならメール便ですね。
配属はバイト初日に振り分けられます。
配属が決まったらシフトを決めますので、その時に聞いてみても良いですよ。
週何日出れるかとか。

Answer 2

必要書類さえあれば絶対受かりますよ。夜は絶対やめた方がいいですよ。ありえないぐらいの荷物が来ますから。

Answer 3

作業分担されるのですが、その日の物量によってどれを仕分けするのか変ると思いますよ。
勤務時間ですが、たった一人しか採用しない訳では無いと思いますが基本的には交代制。募集時間が９時～１３時ならその時間以外は要らないと言う事だと思います。
時間外が出来ないから不採用・・・・とは考えにくいのですが、会社によっては繁忙期等に残業をお願いされることがあります。そういった時、少しでも協力してもらえるか・・・・は聞かれるかと思います。出来なきゃ出来ないで、他の残れる人に対応してもらえば良いのですからそれだけで不採用は無いと思いますよ。