解決済み
高学歴でなくても大丈夫だとは思いますが、高学歴であれば優位になるのは間違いありません。 ただそれも高学歴組と同じスタート位置に立てるというだけで、その中であなた自身の採用率が上がるというわけではありません。 まぁ東大・京大というのであればその中でもさらに優位で立てるでしょうが…
その会社の今後の活動に適合すれば採用される可能性は高まりますね。 海外向けのシェア拡大を狙っているのだとすれば多国語を話せる人材が必要だとか、 希望される企業様の成長方針や戦略などを調べてみてはいかがですか。
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