解決済み
民間資格ですから、はっきり申し上げるとあまり将来性はありません。 会社の採用基準は、国家試験を重要視します。 又、キャリア・コンサルティング協議会の報告書「キャリア・コンサルティングに関する実態調査結果報告書」によると、キャリア・コンサルタントは、企業社員や学校職員として正社員で雇用される場合を除き、キャリア・コンサルタント自身も不定期雇用者や個人事業主、パートタイマーであることが多い。年収20万円未満のキャリア・コンサルタントが69%を超えている。キャリア・コンサルタントとして独立した者は、キャリア・コンサルティングを副業ととらえ、別に保険代理業などの各種業務の収入とあわせて生計を立てているケースが多いという事実は、かなり厳しいのではないでしょうか?
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