組織の中の一員であれば会社の命令には基本的には従うべきです。 ただ、唯一会社の上司や組織の命令など関係なく自分自身で決められる事がたった一つだけあります。 それは「辞職」です。 引継ぎ業務さえ滞りなくやれば、いつ辞めようがそれは辞める人の専権事項です。 労働基準法では辞める2週間前に申し出たらいいのですが、就業規則には1ヶ月前の退職届としてある会社が多いので揉めたくなければは余計なトラブルが発生するのを避ける為基本的には就業規則に従ったほうがよいでしょう。
< 自分のペースで、シフト自由に働ける >
パート・アルバイト(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る