教えて!しごとの先生
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母子家庭で、私以外男性ばかりの職場です。今日、社長と部長に話の流れからか、私に対し「どうして結婚したのに離婚するの?」「…

母子家庭で、私以外男性ばかりの職場です。今日、社長と部長に話の流れからか、私に対し「どうして結婚したのに離婚するの?」「○○さん、どうしてなの?」なんて言われました。怒りでもう明日は休んでやりたいというような気持ちです。こういったことで怒る私は幼稚でしょうか?こんなことで会社休むようなことではないでしょうか?休んで次出勤したときには抗議したい気持ちです。その場で言えばよかったのかもしれませんが、、、いつものように一人経理事務員の為、仕事に追われ仕事中は頭がパンク状態で、仕事中はそういう気力も起こらない毎日ですが、ちょくちょく心無い会話に家へ帰ると悲しい気持ちになることの多い職場です、、、いっそ辞めてしまいたい気持ちになることが何度もありますが、このご時勢そうそう退職なんて選択はできませんし、、、こんなことも耐えられないようではダメなんでしょうか?

補足

morimannsakoさん早々の回答ありがとうございます。やはり非常識ですよね!母子だからとかそういう事を言われないようにと、どんな仕事も毎日フル回転で仕事をしてきた私にとって、こういうことに配慮のない上司達に正直うんざりです。二人だけになった時になら(これまでもあちこちで聞かれることはあり)怒りにはなりませんが、他の社員の方もいる場で、、全力で仕事してきたつもりなので、つらい気持ちでいっぱいです。

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ID非表示さん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    不謹慎極まりないですね。 怒ったり休んだりしないで、仕事で見返してやりなさい!! 人生いろいろ人もいろいろ、仕事とは全く関係のない事なのですから、人の苦労や痛みのわからない人間には適当に答えていればいいですよ。 補足 負けないでね。応援しています。

  • 男性だけでなく、女性だって居たら聞いてくると思いますよ。 私も男性同僚に限らず女性同僚だって聞いてきました。 適当に聞き流せば良いんですよ。 理由までいちいち言う必要はないし。 まあ、他人の離婚とかに興味があるんじゃないですかね。 そんな事で仕事休んだって何の抗議にもなりません。 心証が悪くなるだけです。 給料も減るし損ですし、あなたにとって何もプラスになりません。 だからと言って、その方達の言動が良いことではないですが、よくある事です。 離婚について色々聞かれ、その度に怒りや落ち込んだりじゃ身が持ちません。 それなら、いっそ、その怒りを直接言うべきだと思います。 言う事もまた勇気のいる事ですが… 心ない人は世の中にたくさんいます。 ただあなたが今の生活が幸せであるなら気にせず、今の生活を大切に前を見ていきましょう。 自ずと気にならなく…時と共に流せるようになると思います。 頑張って。

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