職場の人間関係がつらいです。長文失礼します。 私は今年新卒で就職し、金融関係の仕事に勤めて半年になります。

Question

職場の人間関係がつらいです。長文失礼します。

私は今年新卒で就職し、金融関係の仕事に勤めて半年になります。男性６人、私以外で女性３人(内一人はパートさん)と人数の少ない職場なのですが、最近、社員の女性２人の私に対する態度が変わってきました。

女性社員の２人は年の差はありますが、趣味が同じようでとても仲良しです。いつも２人でいますし、仕事中も話していて、パートさんの悪口を常に言っています(本人の前では愛想がいいです。２人の裏表を見ているため不信気味です)。
仕事もでき、男性社員からも頼られていますが、私は２人の、お客さんがいる前でも人の悪口を言ったり、電話をとった時にFAXだったりすると、なんだよという感じで大きな音を立てて受話器を乱暴に置いたりする様がいやです。

仕事も聞けば教えてはくれますが、先輩もあやふやだったりすることはプライドがあるようで、上司にあわせて適当に返されたりします。時に冷たく返されたりします。

仕事以外で今まで２人から話しかけられたことはほんの数回です。

また、帰りに営業室を出るときは先輩と一緒に出るようにしていますが、仕事が遅い私は自分が遅れてるときは先輩に先にあがってもらっています。しかし先輩を待つときもあり、なんとか時間をつぶして待っていても無視するように先に帰られたりします。

私自身気が利かないと思うことは多々ありますが、特に注意をされるでもなく、私のせいで先輩の機嫌が悪くなるととにかく大きな音をたててものを置いたりと、物にあたって不機嫌をアピールします。こどもだなとも思ってしまいますが、やはりこわいです。

仕事自体も、性格的に向いていないと感じ、つらいものがあります。

なんとか一年は勤めようとは思い堪えていますが、正直はやく辞めたいです。

やはりこのまま耐えた方がいいでしょうか？助言をお願いします。

Answer 1

「もう少しだけ」頑張ろう位でやった方がいいよ。
たかが仕事されど仕事だよ。
読んでるだけでもちょっと性格のキツイ先輩が作業に慣れない後輩にイライラしてる感じなのかな
社会人１年目は色々大変だろうけど、「もう少し」だけの気持ちでやった方がいいよ。
ここまで来たならボーナス貰って辞めようとか、それを乗り越えたら１月成人式までやるとかその繰り返しでいいと思うよ。
でも、本当にこれ以上やってたら、体も頭もおかしくなりそうと感じた時は辞めな

Answer 2

何処にでもいるんだよ、男女問わず自己中で誰も注意できない、しにくいから我が物顔でいる奴。
マジで仕事しに来てただでさえ怠いのに何で人の顔色をうかがいながら気を使いながら仕事しないといけねんだよ～、ですね。
やはり経験上周りに気を使える人は常識で考えるといい人だけど、現実は疲れるし文句を言いたくても言えない、ストレス溜まってうつ病。
弱い人には強い社会だからマジでそういう環境でも仕事を続けたいなら自分が強くなる、開き直る位の気持ちがいるよ。
言葉であなたに頑張れだの何だの言っても現実は何も変わらないし。
仕事内容が特別やりたい事とか気に入ってるなら別だけど、転職もありだよ。

Answer 3

私もそう言った環境でした。
陰口や無視、機嫌の悪さのアピールは同じですね。
そう言った態度や行動に私も我慢の限界が来て告発してやろーと考え法律相談に掛け合いました。そうして日頃されていることのメモ、ケータイを使っての録音等をし証拠集めに勤しんで、いざと言うときには『勝てる要素がない』などと言われ失敗に終わり、会話を録音していたことがバレ会社にいられなくなりました。
私の失敗談から申し上げますと、その周りの人たちが自分より先輩や上司ならパワーハラスメントで、会社内で孤立化させると言う行動は人心的に障害を与える行為であり、社内でのモチーベーションの悪化や効率を下げるなどと言った個人にも会社にも影響を与える行為であり、そういった嫌がらせや無視などと言った日頃の行為は会社は解決・改善し労働者を守る権利があります。
そして、そういったことしている人達や改善しない会社から慰謝料請求できますが、物的証拠と証言者が必須となります。『確実な証拠』何月何日何時何分こう言うことをした。こう言ったといったメモや録音など、これが一番大切です!!あと心身ともに被害を受けたと言う診断書ですね。
私が行った録音方法は盗聴とも思える行為ですが、犯罪ではありません。会社での録音はプライベートの侵害にはなりえませんし、民事での所掌では証拠として認められています。だた相手が明らかに拒んでいるのに行ったら別の話ですがね。バレないように行うこと、確実にパワハラをやってるといった言動が入っていればＯＫです。
ただこう言った行動は辛抱と心の強さとお金が必要となってきます。
そして私のように録音がバレらた違法行為では無いにしろ会社にいられない状況になります。所掌が失敗しらた勿論、成功しても会社にい辛くなります。辞める覚悟で行うことですね。
まずは３～４・５万覚悟で弁護士に相談するのが確実な成功方かと思います、無料の相談所とかはあまり当てにはしない方がいいです。あと慰謝料でお金をぶんとってやろーと言う考えはやめた方がいいです。
一番いい方法は嵐が過ぎ去るまで、もくもくと仕事をし耐え忍ぶか 心身ともに辛くなってきたら一度労働局まで相談しに行き、辞める。はっきり言って心身ともに参ってしまては、もうおそいのです。一番大切なのはアナタの心身ともの健康です。それを考慮してどうするか考えてください。