解決済み

前の職場のチーフはなんであんな態度にも関わらず、評価が良いのか…… 美容部員として勤めてたメーカーのチーフ（百…

前の職場のチーフはなんであんな態度にも関わらず、評価が良いのか…… 美容部員として勤めてたメーカーのチーフ（百貨店の社員）彼女は何故あんなに上司から評価が高いのか…私はサブでしたが、彼女はまったくお客様に対してアプローチしない…ホットペッパーをカウンターで開いて同期の人と飲み屋の相談…勤務中にDOCOMOに修理に行く…私物買いに行く…顧客にしかイイ対応しない。4年間一緒にやりましたが、あんな尊敬できない年上は初めてでした。一回りぐらい歳違ったのですが…。飽きれました。彼女は確かに綺麗ですがやってる事は酷いもんです。私含め部下は流石に付いて行けず対立してました。売り場マネージャーや部長に相談してもあいつはそんなヤツじゃない。だのそんなに嫌なら貴方が辞めるしかないと言われました。何で分かってもらえないのでしょう。彼女は社員として10年のキャリアがあるからでしょうか。周りにはイイ顔してカウンターじゃ挨拶もしない。私が辞めてからそのブランドは売上が上がらず撤退しましたけど… 仕事に対する意識が低すぎます！！！！！

職場の悩み

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aik********さん

2010/07/27

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回答（2件）

ベストアンサー
「仕事ができる」から評価が高いのが理想ですが、現実はアナタの理想とはほど遠いです。「出世」を考えれば、「同僚」にいくら慕われても、「お客」の評判がどんなに良くても、たいして意味はありません。それよりも「上司」にかわいがられ方が、より効果的です。大きい会社ほど、この傾向は強いみたいです。逆にアナタのように、仕事はできても上司（チーフ）に逆らう人は、組織から嫌われます。どんなに言い分が正しくても、ただの生意気なヤツで問題児扱いです。悲しくなる話ですが、これが現実だったりします。
ナラズモノさん
2010/07/27
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