教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 解決済み

中卒(高校中退)なんですが就職の時、履歴書に高卒って書くのはダメですか? もし採用されてバレたら即解雇ですかね? そ…

中卒(高校中退)なんですが就職の時、履歴書に高卒って書くのはダメですか? もし採用されてバレたら即解雇ですかね? その前にいちいち高卒かどうか調べませんよね?どう思いますか?

26,274閲覧

2人がこの質問に共感しました

回答(10件)

  • ベストアンサー

    会社や担当者によっては、もしかしたら、 高校の卒業証明書の提示を求められるかもしれませんし、 同僚でその高校に在籍していた人、しかも同級生がいた場合、 口コミなどで通報されるかもしれません。 会社や内容によっては、もちろん、立派な解雇の理由になります。 結論→嘘はやめましょう。

    なるほど:4

  • 貴方はは嘘をかいて気分が良いですか? 私も15で中卒ですが 履歴書に中卒と書きたくないので 来年から通信制の高校に通うつもりです。 高認を採ってみたりして童々と履歴書にかきましょう^^

    続きを読む

    なるほど:7

  • 履歴書は本当のことを書くものです。嘘はいけません。 高認をとって大学に行ったのなら、この質問もありです。 ですが、高校が最終学歴で、高校卒業が今年や昨年のの3月でその後の職歴が空白なんてのではさすがにダメです。3年生のときに就職を探したけども見つからなくて無職になったという意味ですから、なぜ就職が決まらなかったのか出身高校に電話されてしまうことは目に見えており、ウソは一発でばれてしまいます。

    続きを読む

    なるほど:2

  • 99%大丈夫だろうね。 まず大卒じゃなく高卒を受け入れている会社というのはそもそも学歴に無頓着。そんな会社は新入社員に一流大卒は迎えないし(一流大卒の奴が応募してこないし)、最低限の学歴として高卒と形式上記載しているだけです。 私は以前以前「大卒以上」の求人の会社に転職しましたが卒業証明書の提出は求められませんでした。私は正真正銘の大卒ですが、方法論としては高卒の人間でも詐称して入社できる可能性があったわけです。 あなたは中途採用を狙っているのでしょうから卒業証明書の提出なんて99%求められないと思います。大体、高校ごときの証明書なんて会社からすればどうでもいい。ということは99%中退であることはバレないということです。 経歴詐称はもちろん推奨しませんが高卒でも就ける職業に経歴もクソも関係ないというのが事実。正確に言えば職歴詐称は問題あるけど学歴はたいしたことない。学歴なんてのはいかに優秀かというのを見るためだけのもので、別に優秀さを求めない仕事なら学歴はどうでもいい。上の人が高校に電話するとかアホなこと言ってるけど、そんなこと会社がわざわざするわけないじゃん。逆を言えば高校側は卒業生や中退者が就職活動をする度に電話応対をしなきゃならないことになる。んなアホな話は無い。それに個人情報保護の観点から学校が情報を教えるわけない。会社が興信所を雇って調査ということもあるけど、そんなトコに金を使うなんてよっぽど変な会社だよ。99%無い。大体、本当に企業が学歴を知りたければ面接のときに卒業証明書を持ってきてくれと伝えてくる。もしそうなれば選考辞退をすりゃいい。学歴証明が必要なのは新卒、中途でも上級職種のみ。それ以外は学歴なんか参考程度にしか見ない。

    続きを読む

    なるほど:20

    そうだね:1

< 質問に関する求人 >

中卒(東京都)

この条件の求人をもっと見る

< 質問に関する求人 >

高卒(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    就活生必見!先輩社員のクチコミを就活に活用する5つのポイント
    就活生必見!先輩社員のクチコミを就活に活用する5つのポイント

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    この条件の求人をもっと見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 就職活動

    転職エージェント求人数ランキング

    • 1

      続きを見る

    • 2

      続きを見る

    • 3

      続きを見る

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる