先日友人が、東京の去年出来たような小さいデザイン会社に落ちました。そんな小さい会社なのに応募総数100人以上とかだったら…

Question

先日友人が、東京の去年出来たような小さいデザイン会社に落ちました。そんな小さい会社なのに応募総数100人以上とかだったらしいんですが・・東京のデザイナー職ってそんなに倍率高いんですか？DTPオペを1年やってきたのですがデザイナー職に転職しようかなぁと考えていたんですが、未経験歓迎って書いてあっても結局経験者取るし、難しいですかね？あと、小さいデザイン会社や印刷会社でも武蔵美や多摩美など有名大学の人とかも受けるんでしょうか？私が働いてた制作会社の本社（結構大手です）も東京ですが、あんまり有名大学出身の方はいないようなので疑問に感じました。

補足

あまりクリエイティブな仕事には興味はなく、普通の広告作ってるような会社がいいなぁと考えているのですが・・作品集はデザインの学校だったので、学生時代のものは持ってます＾＾；

Answer 1

作品集は学生時代のモノじゃなくて就職して作ったモノを中心に構成し直した方がいいですよ。新卒で就活するんじゃないんだから。仕事であんまり見せるようなものがないなら新にDMでも名刺でもいいから作って追加する。学生時代のも何点かは入れてもいいけど半数こえるとつらいかな。採用する側は学生時代のあなたではなく、実務経験を積んで成長したあなたを見たいわけだから。仕事の作品が学生時代を下回って見える印象も困りますね。素材や仕事内容がしょぼいというのは言い訳にはなりません。

肝心の質問ですが、結構地方でもデザイン職の椅子取りゲームは白熱してますよ。こっちは九州ですが、リーマン破綻ギリ前くらいに採用試験を受けましたが私が面接を受ける前に40人程度、その後も15,6人面接を受けたと聞きます。1つの正社員枠にです。去年9月以降、潰れた会社は多いので今なら100人越えても驚きませんね。それだけ厳しいということですね。会社だけでなく、フリーで仕事をしている方もクライアントが潰れたり、仕事を根こそぎ低価格の印刷会社に持って行かれたりで派遣や正社員で職を探すという事態にまで陥ってます。
実務経験がある程度活きている人であれば、そういう少ないチャンスもつかみやすいと思います。大手だったらわかりませんが、中小規模のデザイン事務所であれば学歴はほとんど関係ありません。即戦力候補の仕事が出来る人間であれば大卒だろうが専門卒だろうが独学だろうがあまり関係ないだろうと思います。去年無謀にも上京した友人があっさり就職しましたから。

Answer 2

私の勤めているデザイン事務所は小規模ですが、多摩美、武蔵美の方もいますし、普通に早稲田や明大等の普通の大学を出てる方もいますよ。

経歴よりもセンスとかの方が重要です。ご自身の作品集はお持ちですか？これは必須です。

人気のある会社は100人の求人希望者はありえますね。私の知人の会社も70人の応募があったと言っていました。
でも全ての会社がそうであるわけではありません。最初からクリエイティブな会社に入ろうとせず、１、２年入りやすい所で実務経歴を積んではいかがでしょうか。

頑張ってくださいね。