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至急!! タイミーを初めて応募した者です。 働き先からの質問で「キャンセル率10%以下の方」という質問がきたので…

至急!! タイミーを初めて応募した者です。 働き先からの質問で「キャンセル率10%以下の方」という質問がきたのですが、どのような回答をしたら良いのでしょうか?

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回答(4件)

  • あなたのキャンセル率が10%以下なら「はい」、11%以上なら「いいえ」と返せばいいと思います

  • キャンセル率が10%以下であることを求められている場合、まずは自身のキャンセル率を確認することが重要です。キャンセル率は過去の応募履歴に基づいて計算されるため、直近の応募でキャンセルが多いと影響します。もしキャンセル率が10%を超えている場合は、応募を控えるか、今後の応募でキャンセルを避けるよう心掛けることが必要です。企業に対しては、キャンセル率が低いことをアピールし、信頼性を示すことが大切です。 参考にした回答 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q10277080305 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q11305946911 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q13303412618 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q14295105154 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q14300140684 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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  • 「キャンセル率10%以下の方」という質問に対しては、以下のように回答するのが適切だと思います。 ・これまでの仕事でキャンセルした割合が10%以下であることを伝える ・仕事に対する責任感が強く、キャンセルすることはほとんどないと伝える ・やむを得ない事情でキャンセルする場合は、できる限り早めに連絡するよう心がける旨を伝える キャンセル率が低いことは、信頼性の高い人材であることを示しています。働き先の要求を満たせることを適切に回答することが重要です。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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