教えて!しごとの先生
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休業手当について、 知り合いで、30代後半で、看護学校に入学して、看護師資格を取得して2年目で、休業している人が2人い…

休業手当について、 知り合いで、30代後半で、看護学校に入学して、看護師資格を取得して2年目で、休業している人が2人います。どちらも、毎朝楽しく2人で話しして、子供は学童に預けて、辞めたいと病院側に言ったらまず休むよう言われたとのことですが、 有給使ったあと、どれぐらいお金が入るのでしょうか。 2人とも、病気休業をしているのかなと思います。おそらく心の病気です(実際はそのように見えない) お金もらえるんよね?と聞くと、 働いてたときより全然少ないよと言われたけど、それでももらえてると思います。 これって、いくらぐらいもらえて、 デメリットないんでしょうか。 本当に困っている人がもらうならわかるけど、なんかそうではないので、実際いくらぐらいもらえるのか知りたいです。

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回答(1件)

  • 休業補償は本来の日額60%ですね デメリットとしては源泉徴収などから休業してるのが転職先にもばれる可能性があり 心の病とわかってしまうと転職しにくいかなーと思います 会社側 病院側としても精神的にもろい人を雇いたくはないですよね まぁ デメリットは無いに等しいですかね てか60%で生活できますかね それがデメリットかと

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