解決済み
【仕事を教えない先輩】 甘えかと思いますがアドバイスください 先月末から別部署の仕事と今までの仕事を兼任することになりました。別部署の仕事は初めてなので教えてもらいつつ、隙間時間で今の仕事のフォローをしています。 新業務は完全に初めてで使っている言葉の理解からしないといけません。 メモし続けていますが、先輩が早口ですしメモしきれなかった所を聞くとうーんという顔をしてまた早口でまくし立てる感じで雑です。 元気の良いときならテンションで聞き返せるのですが、少しでも疲れがあるとなかなか聞き返せず知識が穴あきになります。 こういう場合はどうしたらいいですか? ゆっくりお願いできますか、はもう何回か言っててそろそろ言いづらいです。
私より歴が長い他の人への引き継ぎもそんな感じの態度です。 はっきり教えないのに任せてチェックせず、別の場所からミスを言われているのをただ見てます。 属人化させたい人なのかと勝手に推測していますが、かなり疲れるのでアドバイスお願いします、、
54閲覧
その方に教えてもらうしか方法はないですか。 もし資料などがあれば、自分のペースで勉強できると思います。もしくは、あえて年下の人に聞いて教えてもらう方法もあると思います。 人に教えるのはとても勉強になるので、その人のためになると思います。
< 質問に関する求人 >
隙間時間(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る