初めまして。 現在、新卒一年目でテレビ番組制作会社に勤めています。AD4ヶ月目です。

Question

初めまして。
現在、新卒一年目でテレビ番組制作会社に勤めています。AD4ヶ月目です。テレビ業界に触れて、思っていたのと違った世界であることが分かり、最近はテレビ業界ではないADとして働きたいと考えております。要は今の会社に不満があるため、辞めたいわけです。
拘束時間が長く、休みが週に一度も無いことが多々ありますが、入社前から覚悟していたことなので、その点に関しては全く不満はございません。寧ろ、個人的には早く時間が去ってほしいと思ってます。
これから今の現状をお話ししようと思いますが、その前に、私がテレビ業界に就職を決めた理由からお話しさせていただきます。
私は大学3年生の頃にゼミに入りました。そのゼミではグループワークが主であり、また、グループでの研究発表を毎週行っておりました。
その時、研究発表に向けて自分の考えを話し合うことが楽しく感じました。
大学4年生になり、卒業研究は各々一人で取り組むことになりました。その時、今まで複数人で研究発表という「作品」を作っていたため、一人で制作をするのは、あまり楽しいとは言えませんでした。
そこで、元々映像に興味があったため、複数人で映像を作るテレビ業界が目に止まりました。ちなみに就活を始めたのは10月中旬です。それまで就職する気は全くありませんでした。
就活時のことは特に話す必要は無いので、割愛させていただきます。
そしてテレビ業界に就職したのですが、一つ目におかしいと思ったことは「挨拶をしない」ことでした。やっても大抵は会釈です。
皆さん挨拶をしていただけないので、関わりたくないのかと思って静かに過ごしていましたが、周りは挨拶をせずとも、すぐに会話をしていました。
基本的なコミュニケーションである挨拶がされない点は新社員にとってはかなりマズイ状況でした。気軽に話しかけられないです。
二つ目に、指示をしていただけないことです。指示待ち社員になるつもりは全くないのですが、何をすれば良いのか分からないため、まずは指示通りに動くべきだと私は考えています。しかし、その指示が全くされません。「何かやることありますか」って聞いても、大丈夫の一言で終わることがあります。
また、指示があったと思ったらかなり抽象的で、具体的に聞いても適当に流されます。正直、何のためにその仕事をしているのか分かってないです。何の仕事をしてるのかもあまり把握出来てないです。
三つ目に、これはどこの職場でもありそうですが、ハラスメント気質な人が多いことです。6年先輩のチーフADから、今は全く興味のない恋愛事情について話をさせられたり、見せたくもない友達の写真を仕方なく見せたら、容姿で酷いことを言われたりしました。
次の日、恋愛事情について電話で聞かれた時にイラっとしたので、訴えます、みたいなことを言ったら「冗談ですよー」だそうです。
未だ直属の上司ですが、塩対応で接してます。こんな人たちがゴロゴロいる職場なのでノイローゼになると思います。
書きたいことはまだまだありますが、これぐらいにしておきます。
私は他の同期と違って色々な番組の手伝いをしており、未だに落ち着いた配属をしていないのが現状です。そのため、上司も毎回代わり、先程書いたチーフADのような人の下に付いたりするため、仕事があまり身に付けるような環境に置かれていない、新人教育の場が整っていないと思っています。
ちなみに事前研修は、一日マナー講習を受けたのみで4月1日から普通に出勤でした。
元々バラエティ番組を希望しており、派遣ADとしてどこかの局に行ってもらうというお話もありましたが、そのお話も、今や行方知らずで何も状況が分かりません。この際、どうでもいいです。
正直な話、前述した理由でテレビ業界に入ったため、特に固執があるわけではないです。なんだったら配信系とかに興味があります。そっちの方が休みもあるし、自由度高い、と収録で一緒になった別会社のDさんからお伺いしました。
しかし、まだ入社4ヶ月なので、これからテレビ業界じゃないADになるにしても経験が浅いと感じています。仕事も大して教えていただいてないというのもあります。
そこで、辞めるなら9月ごろ（半年）にするべきか、今からまた別の会社に行くべきか皆様の意見をお伺いしたいです。ちょうど求人が多くなり始める時期です。
人事には既に、別の制作会社に行きたいことは話しております。
なんだったら業界未経験として扱われても良いのでアドバイスをいただきたいです。
よろしくお願いします。

Answer 1

挨拶の部分から見てもあまり良い職場でないことは理解できます。
経験を積むにしても、別の職場で積んでいく方が良いのではないでしょうか？

Answer 2

ごめんなさいですが自分語りが長すぎます。ADになりたい経緯等要らないと思います。
ようはテレビ業界のADに嫌気がさした、辞めたいけど今辞めるか9月に辞めるかどちらがいいか、ですか？
どちらも大差ありません。たった2ヶ月なので。どちらにしろロースキルなのには変わりありませんから、もう見切りを付けているなら辞めていいと思います。求人数は確かに夏は減る傾向にあります。

また、転職の面接等ではこのようにべらべらと自分の話や生い立ち？は話さず、簡潔に話すことをおすすめします。