解決済み
大学1年生です。 先日、スタバのアルバイトに応募しました。 月曜日に面接の予定です。以前からスタバでのアルバイトを希望しており、講義に余裕があり生活にも慣れてきた7月であれば、アルバイトにも手が回ると思っていました。 しかし夏休みは自動車学校に通わなければいけないため、実家に帰る必要があり、さらに大学の授業もいくつか入っているため、約1ヶ月程度シフトに入れないということが応募した後に分かりました。 採用をいただければ大学在学中はスタバでアルバイトをしたいと考えていますが、研修期間や繁忙期等を考えると、「夏に入れないのに何故今募集してきたのか」と思われるのではないかと心配です。 アルバイトの応募(面接)をキャンセルするか、一旦面接を受けて相談してみるか、どちらがベストなのでしょうか。 気がかりでなかなか眠れないので質問させていただいた所存です。 回答よろしくお願いいたします。
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その店舗が、今すぐに人が欲しいのか長い目で見て人を増やしておきたいのか分からないので、とりあえず面接は受けてみるべきです!面接の時にシフトどれくらい入れるかなど必ず聞かれるので、その時に入社時期の話をしておいた方がいいと思います。私は2月に面接受けて、3月入社でお願いしますと言いましたが採用されました!是非面接頑張ってください…!
こんばんは。 拝見させていただきました。 月曜日に面接とのことで、スムーズに行って結果まで1週間前後だと思うので、解約して働くまでを考えると、7月半ばかなというところですかね、、? 1か月後に入社したい旨を伝えてみてからでも遅くないと思いますよ! 貴方を採用するか決めるのはお店側ですので、お店がどのような人材を求めているのかにもよりますが、面接を受けないと決めつけてしまうのは勿体無い気がします。面接を蹴ってしまうと、履歴はおそらくついているのでその後の応募にも関わるかもしれません。 これらを考えると、面接時に素直に相談するのが1番かなとおもいますよ 頑張ってくださいね
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