解決済み
全ての企業が内定者(内々定者)に内定承諾書の提出を求めたりはしません。 そもそも内定承諾書に法的な意味や拘束力はありません。 その為、内定式(10月1日)まで内定に関する書類を作成しない企業もあるのです。 あなたの場合には、電話とメールで内定(内々定)を伝えており、双方の記録として残っています。 企業都合で内定を取り消される可能性は絶対ない!とは言い切れませんが、せいぜい1%未満だと思いますよ。
(自分に非がある場合は別として)勝手に内定を取り消しにされることは殆ど無いと思いますが、心配なら「内定承諾書の送付はいつ頃でしょうか?」のように聞いてみればいいと思います
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