至急です。21歳の男性フリーターです。僕は３月中旬から始めた飲食店のアルバイト、最初は週3入ってたけどどんどん減っていき…

Question

至急です。21歳の男性フリーターです。僕は３月中旬から始めた飲食店のアルバイト、最初は週3入ってたけどどんどん減っていき1週間に一回、2週間に一回と減っていきました。そして最後に勤務したのは５月中旬です。そこの店長は病んでいたことも引きこもっていたことも理解してくれて洗い場のみにしてくれました。ただもう辞めることに決めました。昨日すれ違って会ってしまったのです。一番会いたくないバイト先の人に。そこで僕は無視をすれば良かったのですが店長は挨拶はしないといけないよねとか頭おかしいこと言ってきて、は？ってなりました。いや、その人のせいでバイト行けなくなったんだから挨拶したくないわって感じ。その人のせいで週1日になったんだわって感じ。その人に挨拶はしたくないです。それを理解してくれない店長の元では働けません。なのでラインでもういいですと送りました。そしてグループラインを抜けることにしました。無断で。これでいいですよね？

Answer 1

出勤日数が減っているのは、辞めて欲しい合図です。クビですって言うと法律違反なので。なので、グループラインを抜けても何の問題もないと思います。そしてもう辞めますと言って、違う職場を探しましょう。

Answer 2

人とのコミュニケーションの取り方に、正解も間違いもありません。
「その人のせいで週1日になったんだわって感じ。」
の詳細が不明なので、はっきりとしたことは言えません。
もしかして本当に心身ともに追い込んでしまう事をされたのかもしれません。
文脈だけでは何が間違っているかわかりませんが、どことなく自分を正当化したいようにも感じ取れます。
誰かのせいにして、自分は悪くないと考える事は自分にとって都合の良い様にしか解釈しません。
今回は質問者様のいう通り、本当に耐えがたい事もあったかもしれませんので辞める事は否定しません。
でも、ここで質問を立てる時点で、自分を認めてほしい承認欲求が見えます。ご自身の中で罪の意識に近いものがあるのではないでしょうか？
飛ぶ鳥跡を濁さず！ですよ。
回数や期間に関わらず、お世話になった事実は覆りません。
最後に挨拶したところであなたが失うものは無いと思います。
むしろ人として成長するために得るものはあるかと思います。
少なからず店長が大それた話をしているとは思えません。
どうするかはご自身の人生ですので、ご自身が考えて行動する事に意味がある内容かと思いますよ

Answer 3

この文面でしかあなたの状態を存じ上げませんが、この情報で判断するのであれば

そのお年でそれで良いとおもわれたのであれば、シフト参加もほとんどなさっていませんからお店側にもあまり負担になりませんし
どうぞ、そのようになさってください。

この店長に限らず他スタッフはご家族でもご友人ありませんし、ご理解いただくのは今後も難しいでしょうから。

Answer 4

貴方の一方的な主張では、回答に困りますが文面を拝見する限りでは、よくないと思います。
自分の気持ちを理解してくれないと主張されますが、相手の気持ちを理解しようとする意思も伺えません。
相手の取る行動は、自分の鏡と言います。
主張される前に、一度引いて自身の行動を客観的に見てはどうでしょうか。