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就職活動についての質問。真面目な質問です、よろしければご協力お願いいたします。

就職活動についての質問。真面目な質問です、よろしければご協力お願いいたします。就職活動はまだですがとても不安なことがあります。 自分はスポーツ学部に行きたく現役時代に有名大学に受かったのですがそれを蹴って一年間、365日必死に毎日くいしばって勉強しました。しかしスポーツ学部には筆記では偏差値代ゼミで71あったので余裕だったのですが実技をおろそかにしてしまい、合格できませんでした。 塾の先生からも合格100パーセントを保証してもらっていたのでショックでした。今は理系大学でITを学んでいるのですが、片道2時間半や365日頑張ったせいの疲労、そして何よりも絶対行きたかったスポーツ学部に行けなかったことが重なり体を壊しました。 精神科へ辿り着いて治療を受けたのですが、そこまで辿り着くのに遅く学校もその間は全然行けず留年してしまいました。 今は心身共に回復しIT分野でのアプローチでスポーツ関係を目指そうと噴気しております。 ところが、就職活動を考えると1年1留ですし、とくに資格ももっていません。 希望職種はスポーツかIT関係に絞ろうと思っております。 就職活動を円満に進めるために私はどうすればいいでしょうか? 毎日考え悩んでおります。 皆様のお力を借りられたら幸いです。よろしくお願いたします。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    現役の人と比べて2年違いがあるということで不利になられると思われがちですが、企業側からしたらそうでもないみたいですよ。 就職浪人を除いた(→こちらは第二新卒)社会経験のない方は同じ括りで見られますので、その中から優秀な方を獲得したいと思う企業ばかりです。 ただ留年した理由を正直に話して理解してもらえる企業と、そうでない企業があるので注意をした方がいいと思います。 というのは、企業側は心身共に健康な方に来て欲しいところばかりです。 同じような壁にぶち当たった時に、休職もしくは退職してしまうような方を採用しようとは思いませんよね? ですので、留年したことについてはなるべく前向きな理由を話せるように準備して臨み、あとは他の方たちよりもできる!ってくらいの気合で受けた方が良いと思います。(他の方にはない、自分の良さなどをアピールできると良いですよ!) あとは希望職種ごとに志望動機をうまく作ることかと。 例えば、経験や学習したことから、こういうことをやりたいと思った。とか、こういう部分が生かせるから御社で活躍したい。など。 企業は学校で何を学んだか・・・よりも、何ができそうか・・・などの可能性、将来性の部分で採用を決めますので。 頑張って下さいね!!

    なるほど:1

  • 一浪一留でも男の場合はそこまで不利にはなりません。 円満に進めるためにはまず自己アピールできるネタを作る、探すことと 明るく、笑顔で大きな声でハキハキと答えることができるようにして おくことが重要だと思います。

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