世の中告発されてませんがブラック企業多いですよね。

Question

世の中告発されてませんがブラック企業多いですよね。

Answer 1

ブラック企業の見分け方を知らないため、そこで働く労働者の表情見ればわかります

Answer 2

ブラック企業だらけです。。

ブラック企業は泣き寝入りするから横行するのです。法律にも問題があります。参考に

https://youtu.be/OAdPRha0LGs

ブラック企業には泣き寝入りせず法的に訴えたり改善するしかないです。

例えば残業代は必ずもらえます。労働時間の記録は残業代アプリを利用してください！

払わない場合は少額訴訟や労働審判やひとりでも入れる労働組合もあります。

せめて労働基準監督署に申告してハロワにも報告してください！会社都合で辞めることができます。

改善するには労働組合をつくるしかないです。

労働組合は二人からつくることができます。

労働組合がなければ会社の一方的な労働条件になってしまい従業員が会社に話あいの申し入れをして会社が拒否しても法的におとがめはありません。
そうなれば、会社がブラック企業になってしまいます。労働組合が機能しなくなったり解散しブラック企業になってしまった例はよくあります。

しかし労働組合をつくると状況は一変します。労働組合をつくると会社と対等に話あいが出来る権利、団体交渉権（憲法２８条労働３権）が得られ団体交渉は正当な理由なく拒否できません。拒否したら禁固刑を含む厳しい罰則があります。参考にこちらをご覧くださいhttp://www.youtube.com/watch?v=wM1yvU6pe_A&sns=em

最近は労働組合をつくるきっかけとして個人加盟労働組合もありますし、労働組合をつくると就業規則より効力の強い労働協約を締結できます。

法規の効力の順番に憲法＞法令＞労働協約＞就業規則＞労働契約＞業務命令になります。参考にこちらをご覧くださいhttp://www.youtube.com/watch?v=qYkSA_d32PI&sns=em

労働組合をつくることにより会社から妨害行為や団体交渉がこじれたりしても労働委員会という機関に不当労働行為の救済申し立てができます。http://www.youtube.com/watch?v=KyyZrYLYuvk&sns=em

詳しくはネットで全労連労働相談ホットラインと検索してフリーダイヤルで電話相談してください！

Answer 3

労働基準法に違反している会社はブラックリストとして社名を公開されていますよ そのブラックリストに載っている会社の事を当初はブラック企業と呼んでいたのが始まりです
今は違反していなくても（違反だと基準局から勧告などが無くても）労働者に不利な働き方をさせる会社の事をブラックと呼ぶようになったようですが
違反していないので（又は労働者が告発しないので）グレーゾーンの企業はあるでしょう それはどんな法規に対してもグレーゾーンはあります
ではなぜ労働者が告発しないのか？
・めんどくさい その知識がない
・告発する事により企業側より不利な待遇を受けるのではないか
・転職市場が活況なので告発するより辞めたほうが時間の得
・その違法行為は自分には関係ないことだから（他社員の不幸は蜜の味）
・自分が矢面に立っても何も言わない行動しない社員達が得するだけ
そんな皆のために何かをやろうなんて思わない（労働組合が減った理由）
個人主義が強いから
なので告発しないのです 他責で他人に頼りの世の中だから
ブラック企業が多いと感じていても行動に移さない場合は多いのです

Answer 4

ブラックの定義も曖昧な所もありますが。どの業界でも多くはあるのかな？と思います。